Pädagogische Fachkraft (m/w/d) Pat:innenprojekt

Seit über vier Jahrzehnten ist der Evangelische Verein als anerkannter Träger der freien Kinder- und Jugendhilfe tätig.  Mit rund 130 Einrichtungen und Projekten und über 500 Mitarbeitenden gehören wir zu den größten freien Trägern im Rhein-Main-Gebiet.  Wir begleiten Kinder, Jugendliche und junge Erwachsene in unterschiedlichen Lebenslagen – orientiert an ihren Bedürfnissen und an gesellschaftlichen Veränderungen.

Für ein innovatives Kooperationsprojekt im Bereich Bildung, Jugendberufshilfe und Ehrenamt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit einem Stellenumfang von 50 % (19,5 Stunden/Woche).

Im Mittelpunkt des Projekts steht die Begleitung von jungen Menschen im Alter von 12 bis 21 Jahren durch ehrenamtliche Pat:innen. Die Patenschaften unterstützen bei schulischen Anforderungen, Hausaufgaben, Lernprozessen sowie bei der Entwicklung persönlicher und beruflicher Perspektiven. Durch verlässliche Beziehungen, individuelle Förderung und niedrigschwellige Unterstützung werden Bildungs-, Teilhabe- und Übergangschancen nachhaltig gestärkt.

Als pädagogische Fachkraft übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei der Koordination, Begleitung und Weiterentwicklung des Projekts. Sie beraten und unterstützen die ehrenamtlichen Pat:innen, begleiten die jungen Menschen in ihren individuellen Lern- und Entwicklungsprozessen und fördern den Aufbau tragfähiger und verlässlicher Patenschaften. Darüber hinaus gestalten Sie die Zusammenarbeit der Kooperationspartner aktiv mit und bringen Ihre fachliche Expertise in die Weiterentwicklung des Angebots ein.

Das Projekt versteht sich als zukunftsorientierter Ansatz an der Schnittstelle von Bildung, Ehrenamt und Jugendberufshilfe. Ziel ist es, junge Menschen auf ihrem Weg in Ausbildung, Beruf und gesellschaftliche Teilhabe zu stärken sowie das Angebot nachhaltig auszubauen und langfristig zu etablieren. Die Stelle bietet daher die Möglichkeit, ein innovatives Projekt nicht nur umzusetzen, sondern dessen zukünftige Ausrichtung aktiv mitzugestalten.

Die Stelle ist zunächst projektbezogen bis zum 31.12.2027 befristet. Perspektivisch wird eine Verstetigung und Weiterentwicklung des Angebots angestrebt.

Im Rahmen des Projektes begleiten ehrenamtliche Pat:innen junge Menschen bei Hausaufgaben, schulischen Anforderungen und beim Lernen. Die pädagogische Fachkraft begleitet sowohl die jungen Menschen als auch die ehrenamtlichen Pat:innen und unterstützt die Gestaltung tragfähiger und verlässlicher Patenschaften.

Ihre Aufgaben

· Projektkoordination & Projektentwicklung im Tandem
· Pädagogische Begleitung und Beratung der jungen Menschen

· Begleitung, Beratung und fachliche Unterstützung der ehrenamtlichen Pat:innen

· Akquise von Pat:innen und Teilnehmer:innen

· Regelmäßiger Austausch mit den Beteiligten und Reflexion des Verlaufs der Patenschaften

· Organisation von Austauschtreffen, Schulungen und gemeinsamen Aktivitäten

· Zusammenarbeit mit relevanten Kooperationspartner:innen

· Dokumentation und Qualitätssicherung

Wir suchen eine engagierte Persönlichkeit, die fachliche Kompetenz mit Haltung und Motivation verbindet und zusätzlich diese Voraussetzungen mitbringt:

• Ein abgeschlossenes pädagogisches Studium, beispielsweise in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik oder Erziehungswissenschaften
• Lust am Aufbau eines wachsenden Projektes
• Erfahrung in der Arbeit mit Jugendlichen und jungen Erwachsenen
• Freude an der Zusammenarbeit mit Ehrenamtlichen
• Beratungskompetenz und die Fähigkeit, Ehrenamtliche fachlich anzuleiten und zu stärken
• Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
• Kommunikations- und Teamfähigkeit

• 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tageswoche) sowie weitere zusätzliche freie Tage
• Ein attraktives, dynamisch steigendes Gehalt nach KDO, Entgeltgruppe E9
• eine jährliche Sonderzahlung im November nach KDO
• Möglichkeit der Mitgliedschaft in einer Hilfskasse mit zusätzlichen Beihilfeleistungen zu medizinischen Aufwendungen
• Eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersversorgung
• Mobilitätsticket (auf Grund gesetzlicher Bestimmungen zunächst befristet bis zum 31.12.2026)
• Einen Welcome-Day für neue Mitarbeitende
• Eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum
• Fachliche Begleitung und Supervision
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

KA1SP_DE