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Mechatroniker / Mechaniker / Quereinsteiger als KD-Techniker WRG (m/w/d)
RGS Technischer Service GmbH
Streben Sie danach, Experte für Wärmerückgewinnung und Luftbefeuchtung in zentralen Lüftungsanlagen zu werden? Dann ist RGS der perfekte Arbeitgeber für Sie!
RGS zählt zu den führenden Unternehmen im Bereich der Instandhaltung von Rotationswärmetauschern. Wir bieten ein umfassendes Dienstleistungsspektrum rund um Rotationswärmer, Wärmerückgewinnungs- und Luftbefeuchtungssysteme – von der Instandsetzung über Reinigung bis hin zur Ersatzteilversorgung – alles aus einer Hand. Wir bieten eine spannende Möglichkeit für Quereinsteiger aus dem Handwerk, die sich in einem innovativen und zukunftsträchtigen Bereich weiterentwickeln möchten.
Möchten Sie gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten? Dann verstärken Sie unser Team als Kundendiensttechniker / Servicetechniker / Monteur.
- Durchführung von Wartungs-, Instandsetzungs- und Montagearbeiten an Rotationswärmetauscher- und Luftbefeuchtungsanlagen für unsere Kunden aus Industrie und Immobilienverwaltung
- Installation und Einrichtung von Rotationswärmetauscher- und Luftbefeuchtungsanlagen
- Fehlerdiagnose und Behebung von Störungen
- Allgemeine Reinigung von Wärmerückgewinnungsanlagen (WRG)
- Sorgfältige Dokumentation sämtlicher durchgeführter Arbeiten
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker, Elektroniker, Mechatroniker, Schlosser oder vergleichbare Qualifikation
- Selbständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähig, zuverlässig und belastbar
- Führerschein Klasse B
- Attraktive Vergütung nach Entgeltgruppensystem
- Unbefristeter Arbeitsvertrag
- Flache Hierarchie
- Angenehme Arbeitszeiten 38 Stunden/Woche
- 30 Tage Erholungsurlaub
- Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen
- Ausführliche Einarbeitung mit Einarbeitungsplan und Mentor
- Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Moderne Servicefahrzeuge mit Top Ausstattung und hochwertigem Werkzeug
- Firmenhandy
- Urlaubsgeld & Weihnachtsgeld
- Spesenabrechnung
- Betriebliche Erfahrung Erhöhung des Basisstundenlohns nach der Einarbeitung
- Bonuszahlung als Anerkennung für einen kompletten Monat ohne Krankheitstage
- Überstunden werden mit einem Zuschlag von +25 % zusätzlich vergütet
- Bereitschaftsdienst wird selbstverständlich auch vergütet, selbst wenn kein Einsatz notwendig ist
- Ergebnisbeteiligung / Prämienausschüttung bei Erreichung des Jahresziels mit deinem Team
- Hochwertige Arbeitskleidung + Sicherheitsschuhe mit einem Arbeitgeberzuschuss 120,00€ pro Paar
- Betriebliche Altersvorsorge (BAV) für deine Zukunft mit 15% Arbeitgeberanteil
- Vermögenswirksame Leistungen (VWL) - dein Sparziel, unterstützt durch uns mit 27,00€/Monat
- Private Unfallversicherung - Rundum abgesichert, auch privat.
- Firmenevents: Gemeinsame Erlebnisse wie Sommerfeier, Weihnachtsfeier, Oktoberfest, Quartalsmeetings, Firmenlauf, 24-Std. Radrennen etc.
- Gesundheit & Mobilität: Bike Leasing, Kostenübernahme für eine Büroarbeitsplatzbrille, Vorsorgeuntersuchungen (Lärm, Hauterkrankungen, Bildschirmarbeitsplatz)
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Lieber selbst? Direkt beim Anbieter bewerben · Quelle: Stepstone