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Hoteldirektor (m/w/d)
AVALON Hotelpark Königshof
In der historischen Kleinstadt Königslutter am Elm in Südostniedersachsen finden Sie in ruhiger Lage die 3*-Komfort-Superior-Hotelanlage mit sehr guten Tagungs- und Freizeitmöglichkeiten. Mit seinen 174 komfortabel eingerichteten Zimmern, den mehr als 15 größtenteils klimatisierten Veranstaltungsräumen und einem großen Freizeitbereich bietet das Haus von A bis Z alles für einen angenehmen Aufenthalt.
Anstellungsart: Vollzeit
Als Hoteldirektor (m/w/d) steuern Sie das gesamte Hotel eigenverantwortlich und behalten dabei die operative Vielfalt unseres Hauses im Blick:
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Operative & administrative Gesamtleitung: Verantwortung für den reibungslosen Ablauf in allen Bereichen (Front Office inklusive digitaler Check-in-Prozesse, F&B/Restaurant „Merlin“, Housekeeping und Haustechnik).
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MICE- & Veranstaltungsmanagement: Strategische Betreuung und Weiterentwicklung unseres großen Tagungs- und Kongressbereichs (15+ Tagungsräume & große Events für bis zu 500 Personen).
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Freizeit- & Wellness-Aktivitäten: Steuerung und Qualitätssicherung unseres hauseigenen Wellness- und Sportangebots (Indoor-Pool, Sauna, Fitness, Tennis- und Bowlingbahnen).
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Gästebetreuung & Service: Sie sind aktiver Gastgeber, pflegen den persönlichen Kontakt zu Tagungsplanern, Firmenkunden und Urlaubsgästen und leben eine exzellente Willkommenskultur.
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Mitarbeiterführung & Teamarbeit: Führung, Motivation und Koordination eines vielseitigen Teams, inklusive Dienstplangestaltung, Recruiting und Personalentwicklung.
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Finanz- & Qualitätsmanagement: Budgetverantwortung, Controlling, P&L sowie die kontinuierliche Sicherung unserer Standards in Zimmern, Gastronomie und Freizeitbereich.
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Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie (z.B. Hotelfachmann/-frau) mit einer weiterführenden kaufmännischen Qualifikation (Hotelfachschule / Hotelmanagement-Studium).
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Mehrjährige, fundierte Berufserfahrung in einer leitenden Position (z.B. Hoteldirektor/in oder stellvertretende Hotelleitung), idealerweise in einem größeren Hotel- oder Resortbetrieb mit Tagungs- und F&B-Fokus.
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Ausgeprägte „Hands-on-Mentalität“: Sie scheuen sich nicht, im abwechslungsreichen Tagesgeschäft (sei es im Event-, Restaurant- oder Rezeptionsbereich) tatkräftig mit anzupacken.
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Starkes Organisationstalent und strategisches Geschick in der Vermarktung von Veranstaltungs- und Zimmerkontingenten.
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Sicherer Umgang mit gängiger Hotel-Software und modernen Hotel-Technologien (z. B. Automatisierungsprozesse).
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Hohe Empathie, verbindliches Auftreten, exzellente Kommunikationsfähigkeit und echte Gastgeber-Leidenschaft.
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Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
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Gestaltungsspielraum: Ein etabliertes, vielseitiges Haus mit enormem Potenzial und einer treuen Stammkundschaft, das Sie aktiv mitgestalten können.
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Vielseitiges Arbeitsumfeld: Spannende Kombination aus Business-Hotellerie, großem Tagungsgeschäft, Gastronomie und Freizeit-/Wellnessangeboten.
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Flache Hierarchien: Kurze Entscheidungswege und ein starkes, eingespieltes Team.
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Attraktive Vergütung: Ein leistungsgerechtes, marktgerechtes Gehaltspaket, das Ihrer Verantwortung entspricht.
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Lieber selbst? Direkt beim Anbieter bewerben · Quelle: Stepstone