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Bauleiter (m/w/d)
Meyer Erdbau GmbH
Werde Teil des Teams Meyer Erdbau!
Du hast Lust, an anspruchsvollen und interessanten Bauprojekten in Berlin und Brandenburg mitzuwirken? Dann bist du bei uns genau richtig!
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Bauleiter (m/w/d) für die Bereiche Abbrucharbeiten, Erdbau und Kanalbau.
Wer wir sind:
Wir sind ein familiengeführtes Unternehmen in zweiter Generation und realisieren seit 2016 anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Abbruch, Erd- und Tiefbau sowie Recycling in Berlin und Brandenburg.
Mit über 140 Mitarbeitenden, mehr als 200 Maschinen und Anbaugeräten sowie über 70 täglich im Einsatz befindlichen Baggern schaffen wir die Grundlage für die Bauprojekte von morgen.
Du möchtest an Projekten mitwirken, die Berlin und Brandenburg nachhaltig prägen? Dann werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft
- Eigenverantwortliche Leitung und Organisation von Baustellen im Bereich Abbruch, Erdbau und Kanalbau
- Planung, Steuerung und Überwachung von Bauabläufen hinsichtlich Qualität, Kosten und Terminen
- Koordination von Mitarbeitern, Nachunternehmern sowie Maschinen und Geräten
- Ansprechpartner für Auftraggeber, Behörden und Projektbeteiligte
- Erstellung von Aufmaßen, Abrechnungen und Nachträgen
- Dokumentation des Baufortschritts
- Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsschutz-, Umwelt- und Sicherheitsvorschriften
- Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bauwesen (z. B. Bauingenieur, Bautechniker oder Meister)
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Bauleiter, idealerweise im Bereich Abbruch, Erdbau oder Kanalbau
- Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Durchsetzungsvermögen
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung im Umgang mit Abrechnungs- und Kalkulationssoftware.
- Führerschein Klasse B
- Ein unbefristeter und sicherer Arbeitsplatz
- Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Bauprojekte in Berlin und Brandenburg
- Moderne Maschinen und Arbeitsmittel
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung
- Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung
- Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Kurze Entscheidungswege und ein familiäres Arbeitsumfeld
- Ein motiviertes Team mit starkem Zusammenhalt und Hands-on-Mentalität.
KA1SP_DE
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