Mitarbeiter (d/m/w) im Forderungsmanagement

Du stehst schon morgens unter Strom, sprudelst vor Energie und möchtest die Dinge ins Rollen bringen? Dann passt Du perfekt zu uns. Wir sind ein serviceorientiertes Dienstleistungs­unternehmen mit den Schwerpunkten Energie, Wasser, Mobilität, Telekommunikation und Freizeit für Neumünster und Umgebung – ökologisch, familienorientiert und fest verwurzelt. Mit voller Kraft setzen sich unsere rund 850 Mitarbeiter*innen für ihre Region ein.

Der Bereich Rechnungswesen der SWN Stadtwerke Neumünster Beteiligungen GmbH sucht Dich, befristet als Elternzeitvertretung, zum nächstmöglichen Zeitpunkt als:

Mitarbeiter (d/m/w) im Forderungsmanagement

Profitiere von einem angenehmen Arbeitsklima, flexiblen Arbeitszeiten, betrieblicher Alters­versorgung, Bike-Leasing, einem großen Angebot an Fort- und Weiterbildungs­möglichkeiten sowie einer tariflichen Vergütung (TVV). Nach erfolgreicher Einarbeitung und vollständiger Übernahme aller Aufgaben ist eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe 6 vorgesehen.

• Du überwachst zyklisch die offenen Forderungen im Geschäftskundenbereich und bearbeitest debitorische Vorgänge, um die finanzielle Stabilität unseres Unternehmens sicherzustellen.
• Du unterstützt im Bereich des Sperr- und Entsperrwesens der Energiewirtschaft sowie bei der Erstellung und Umsetzung von Zwangsmaßnahmen zur Energiesperrung, um den Zahlungsfluss sicherzustellen.
• Du führst die Korrespondenz mit Rechtsanwälten, Gerichtsvollziehern, Gerichten und Kunden, um rechtliche Angelegenheiten effizient zu klären.
• Du bist in der Inbound- und Outbound-Telefonie tätig und pflegst persönliche Kunden­kontakte, um eine proaktive Kommunikation und individuelle Lösungen zu gewährleisten.
• Du optimierst kontinuierlich die Prozesse im Forderungsmanagement, um Effizienz und Effektivität zu steigern.

• Du hast eine kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Rechtsanwaltsfachangestellte*r, und überzeugst durch gute Kenntnisse in MS Office.
• Berufserfahrung in der Energie- oder Versorgungswirtschaft ist ein Plus, aber kein Muss – Hauptsache, Du hast den richtigen Drive!
• Deine Arbeitsweise ist strukturiert und sorgfältig, und Du denkst gerne vernetzt.
• Du trittst sicher auf, bist durchsetzungsstark und kannst auch in schwierigen Situationen konfliktfähig bleiben.
• Du arbeitest selbstständig, effizient und schätzt die Zusammenarbeit im Team, dabei hast Du immer die Bedürfnisse unserer Kunden im Blick und handelst dienstleistungsorientiert.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie liegt SWN sehr am Herzen. Deshalb richten sich unsere Stellenangebote auch an Bewerber*innen (m/w/d), die Interesse an Beschäftigung in Teilzeit oder Jobsharing-Modellen haben.

KA1SP_DE