Za darmo: list motywacyjny do tej oferty
Napiszemy Ci list motywacyjny dokładnie do tego stanowiska – bez rejestracji, jako PDF wg DIN 5008.
Za darmo, 9× dziennie. Twoje dane osobowe pozostaną jako puste pola.
Senior Java Entwickler (m/w/d)
Bosch Gruppe
Möchten Sie Ihre Ideen in nutzbringende und sinnvolle Technologien verwandeln? Ob im Bereich Mobility Solutions, Consumer Goods, Industrial Technology oder Energy and Building Technology - mit uns verbessern Sie die Lebensqualität der Menschen auf der ganzen Welt. Willkommen bei Bosch.
Die Hörburger GmbH freut sich auf Ihre Bewerbung!
Anstellungsart: Unbefristet
Arbeitszeit: Vollzeit
Arbeitsort: Erfurt
- Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung von APIs, insbesondere REST und/oder GraphQL.
- Nachweisliche Erfahrung in der Entwicklung von Applikationen in Cloud-Umgebungen wie Kubernetes, Microsoft Azure, GCP und/oder AWS.
- Sicherer Umgang mit SOLID-Prinzipien und Clean Code Praktiken.
- Tiefergehendes Verständnis und Anwendung von Software Design Patterns.
- Ausgeprägtes Architekturverständnis und die Fähigkeit zur Konzeptualisierung komplexer Softwarelösungen.
- Fundierte Kenntnisse in mindestens einem modernen Java-Framework wie Spring (insbesondere Spring Boot), Quarkus und/oder Micronaut.
- Erfahrung mit Modularisierungskonzepten wie Microservices, Modulith oder Function-as-a-Service (FaaS).
- Routinierte Anwendung von Testautomatisierungstools wie JUnit und Mockito.
- Sie sind mit modernen, Azure-basierten Services und eventgetriebenen Software-Entwürfen und Werkzeugkästen für den ganzen Software-Entwicklungszyklus vertraut.
- Erfahrung mit NoSQL-Datenbanken.
- Praktische Erfahrungen im Bereich CI/CD (z. B. Jenkins, GitLab CI, Azure DevOps).
- Kenntnisse in der Containerisierung (z.B. Docker, Podman).
- Erfahrung mit Zeitreihendatenbanken und deren Verarbeitung.
- Vertrautheit mit Monitoring-Tools wie Grafana.
- Erste Berührungspunkte mit Infrastructure as Code (IaC)-Tools wie Pulumi.
- Interesse und/oder Erfahrung im Bereich IoT.
- Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten hinsichtlich Zeit, Ort und Arbeitsmodell.
- Gesundheit und Sport: Breites Angebot an Gesundheits- und Sportaktivitaeten.
- Kinderbetreuung: Vermittlungsservice fuer Kinderbetreuungsangebote.
- Mitarbeiterrabatte: Verguenstigungen fuer Mitarbeiter.
- Freiraum fuer Kreativitaet: Freiraeume fuer kreatives Arbeiten.
- Betriebliche Sozialberatung und Pflege: Sozialberatung und Vermittlungsservice fuer Pflegedienstleistungen.
Die zukuenftige Personalabteilung oder der Fachbereich informiert gerne ueber den individuellen Leistungskatalog.
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