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Wartungstechniker für Automatisierungsanlagen(m/w/d)
Kaufland
Dich fasziniert die Welt des Handels? Du suchst nach abwechslungsreichen Aufgaben und besten Perspektiven für deine Zukunft? Dann bist du hier richtig! Bei Kaufland gehörst du von Beginn an zu einem starken Team und kannst zeigen, was in dir steckt. Werde auch du ein Teil von #teamkaufland!
- Du sorgst dafür, dass alles läuft: Die technische Betreuung unserer Förder- und Lagersysteme (automatische Hochregalläger mit Palettenfördertechnik, Kleinteilteileläger und Kommissionieranlagen) gehört zu deiner Alltagsroutine.
- Technik im Fokus: Stelle den einen störungsfreien Betrieb durch selbstständige Fehlersuche und Fehlerbehebung sicher.
- Dein Einsatz ist gefragt: Du reparierst mechanische und elektrische Beschädigungen und führst präventive Instandhaltungsmaßnahmen und Wartungen in den Bereichen Elektrik, Mechatronik und Mechanik durch.
- Alles im Blick: Sorge für die korrekte Dokumentation durchgeführter Instandhaltungsmaßnahmen.
- Du verfügst über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektrotechniker für Automatisierungstechnik oder Betriebstechnik oder Industriemechaniker.
- Mit Erfahrung in der Wartung und in der Instandhaltung von automatisierten Anlagen kannst du bei uns richtig punkten.
- Leidenschaft für Technik: Erfahrung im Umgang mit Schaltplänen, Mess- und Regelungstechnik, Umrichter und Servotechnik zeichnen dich aus.
- Für den reibungslosen Betrieb unserer Anlagen bist du punktuell auch außerhalb der Frühschicht flexibel einsetzbar und bereit, an ca. zwei Sonntagen im Monat sowie an Feiertagen zu arbeiten.
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- Dein Job lohnt sich: Mit einer attraktiven Vergütung und 6 Wochen Urlaub im Jahr, um Energie zu tanken.
- Deine Perspektive bei uns: Freue dich auf individuelle Entwicklungsmöglichkeiten mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot.
- Gesund und fit: Genieße deine Freizeit mit Rabatten im Fitnessstudio und nutze weitere Vorteile im Bereich Gesundheit.
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Alle Angaben zur Vergütung, zum Urlaubs- und Weihnachtsgeld beziehen sich auf den jeweils gültigen Tarifvertrag.
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