Bei der SICCUM Trocknungs GmbH geben wir Dir nicht nur eine Chance - wir bieten Dir eine breite Palette an beruflichen Möglichkeiten. Als Teil der ARTUS Bautrocknung- und Sanierungsgruppe gehören wir mit ca. 1.500 Mitarbeitenden an über 85 Standorten zu den führenden Partnern der Versicherungs-, Bau- & Immobilienbranche in Deutschland.

Enge sowie vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Projektleitung
Unterstützung der Projektleitung durch Mitwirkung in der Projektabwicklung, von der Schadenaufnahme über die Angebotserstellung bis zur Projektabnahme vor Ort auf der Baustelle mit anschließender Abrechnung, unter Einhaltung der gesetzlichen und unternehmensinternen Vorgaben
Organisation der Baustellenbelieferung, Material- und Gerätedisposition
Koordination der Nachunternehmer/Leistungspartner
Personalführung der operativen Mitarbeiter auf der Baustelle
Begleitung und Überwachung der Schadensanierung sowie bei Bedarf Mitarbeit auf der Baustelle
Dokumentation des jeweiligen Schadenobjektes (Fotodokumentation der laufenden Arbeiten) sowie der fertigen und halbfertigen Leistungen
Führen von projektspezifischen Berichten inkl. der Qualitätskontrollen

Idealerweise eine abgeschlossene handwerkliche/baunahe Ausbildung, gern auch mit Meisterqualifikation, wie z.B. Tischler/Maurer/Zimmerer/Gas- und Wasserinstallateur/Maler/Trockenbaumonteur/Ausbaufacharbeiter/Fliesen-, Platten- und Mosaikleger
Erste Erfahrung in der Abwicklung/Leitung von Projekten oder Zuarbeit in der Projektabwicklung (Bereich Sanierung/Bau), z. B. als Bauleiter oder in einer beruflichen Tätigkeit, wie z. B. als Vorarbeiter, Polier o. ä. sowie in den o. g. Aufgabenbereichen
Versiert im Umgang mit den gängigen MS Office Programmen sowie idealerweise weitere Software-Kenntnisse
Ausgeprägtes kaufmännisches/betriebswirtschaftliches Verständnis
Baustoffkenntnisse
Kenntnisse der individuellen rechtlichen/gesetzlichen Bestimmungen/Vorgaben (BGB/VOB/BG) wären wünschenswert
Hohes Engagement und Hands-on Mentalität
Ausgeprägtes Kommunikations- und Einfühlungsvermögen
Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsstärke
Starke Kunden- und Dienstleistungsorientierung
Flexibel, belastbar und teamfähig
Führerschein Klasse B

Sichere Festeinstellung (Vollzeit, 40h/Woche, Mo.-Fr.)
Ein vielfältiges Aufgabengebiet sowie eigenständige Arbeitsmöglichkeit
Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und individuelle Schulungen
Ein angenehmes Arbeitsklima (dynamisches Team, familiär, Duz-Kultur, moderne Arbeitskleidung, Option für mobiles Arbeiten, Wasser/Kaffee/Obst zur freien Verfügung, Wunschgutscheine für besondere Anlässe, z. B. zum Geburtstag)
Smartphone, Laptop, Dienstfahrzeug (zur betrieblichen Nutzung)
28 Tage Urlaub, die sich entsprechend der Betriebszugehörigkeit auf bis zu 30 Tage erhöhen
Kurzer Arbeitstag am Freitag
Kooperationspartner für die Betriebliche Altersvorsorge und Bildschirmarbeitsbrillen
Dienstrad- /Fahrrad-Leasing

KA1SP_DE

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