Kaufmännische:r Mitarbeiter:in Abrechnung & Tarifmanagement (all genders)

Cargoboard – gestartet als kleines Start-up aus der Paderborner Gründerszene, haben wir uns in den letzten Jahren zu einem etablierten Tech- und Logistikunternehmen entwickelt. Unser Ziel? Durch unsere kundenzentrierten und digitalen Prozesse den Logistikmarkt der Zukunft zu revolutionieren. Jeden Tag arbeiten wir daran, über uns hinauszuwachsen, unsere Ziele zu erreichen und gemeinsam eine nachhaltige Zukunft zu gestalten. Unser Erfolg basiert auf einem starken Team, bei dem jedes Teammitglied eine entscheidende Rolle spielt. Werde Teil dieser Erfolgsgeschichte und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Logistik!

• Du bist Ansprechpartner:in für Fragen rund um die Tarife unserer Partnerunternehmen – mit Schwerpunkt auf unseren internationalen Partnern
• Die Tarifverwaltung und Tarifpflege im Transportmanagementsystem sowie in Excel gehören zu deinem Verantwortungsbereich
• In enger Zusammenarbeit mit dem Expansion-Team stellst du sicher, dass neue und bestehende Tarife korrekt gepflegt und weiterentwickelt werden
• Die Prüfung eingehender Rechnungen zählt ebenso zu deinen Aufgaben wie die Erstellung ausgehender Rechnungen
• In der Kommunikation mit Partnerunternehmen und Kund:innen sorgst du für eine verbindliche, lösungsorientierte und professionelle Abstimmung

• Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Speditionskaufmann/-frau oder mit vergleichbarer Qualifikation
• Du hast bereits Erfahrung in der speditionsbezogenen Abrechnung und Rechnungsprüfung gesammelt und verfügst über ein gutes Verständnis für Tarifverwaltung und -pflege
• Im Austausch mit Kund:innen und Partnerunternehmen überzeugst du durch eine sichere, freundliche und lösungsorientierte Art
• Du bringst analytische Fähigkeiten mit und bist sicher im Umgang mit Excel
• Gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab

• Financial Benefits: monatliche Shoppingcard, E-Bike-Leasing, Job Ticket, Corporate Benefits und weitere finanzielle Vorteile 
• Work-Life-Integration: flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeit, Workations innerhalb der EU und Sonderurlaubstage für soziale Projekte und persönliche Anlässe
• All you need: Sportangebot über EGYM Wellpass, ergonomischer Arbeitsplatz, individuelles Equipment und Verpflegung im Office
• Culture & Spirit: Teamsport, Random Coffees, After-Work-Treffen und legendäre Firmenfeiern 
• Growth & Development: strukturiertes Onboarding, Rotation Days, unlimited Udemy-Kurse, Finanzierung von Weiterbildungen 
• Autonomy & Participation: schnelle Übernahme von eigenen Projekten, selbstbestimmtes Arbeiten und aktive Mitgestaltung unserer Prozesse 

KA1SP_DE