Trainee Wissenschaftlicher Dokumentar (w/m/d) im Unternehmensarchiv

Als Wissenschaftliche:r Dokumentar:in bist du Expert:in für Informationen und Daten. Du unterstützt die Programme und Redaktionen des Bayerischen Rundfunks dabei, Inhalte auffindbar, nutzbar und zukunftssicher zu machen.Der Schwerpunkt der zweijährigen Ausbildung liegt im Unternehmensarchiv (Abteilung Sammlungsmanagement). Du lernst die theoretischen und praktischen Grundlagen des Informationsmanagements in einem modernen Medienunternehmen kennen und entwickelst diese kontinuierlich weiter.

• Erschließung, strukturierte Beschreibung und Sicherung von digitalem und analogem Schrift- und Sammlungsgut
• Recherche und fachkundige Auskunft für interne und externe Archivnutzer:innen
• Mitgestaltung von Projekten zu digitaler Langzeitarchivierung, Records Management und Digitalisierung
• Anwendung moderner Archiv- und IT-Systeme sowie Beteiligung an der Weiterentwicklung von Prozessen und Systemen
• Erprobung von Einsatzmöglichkeiten für Künstliche Intelligenz und automatisierte Verfahren im Archivumfeld
• Mitarbeit bei Magazinaufgaben und beim Umzug von Archivbeständen
• Hospitationen in weiteren Archiv- und Dokumentationsbereichen des Bayerischen Rundfunks
• Vertiefung des Fachwissens durch Studienblöcke an der Hochschule Darmstadt im zweiten Ausbildungsjahr

• Erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium mit Masterabschluss oder einem vergleichbaren Abschluss
• Erste praktische Einblicke in Archivarbeit, Dokumentation oder Informationsmanagement
• Gute IT-Kenntnisse und Interesse daran, dich schnell in neue Anwendungen, Systeme und Technologien einzuarbeiten
• Fähigkeit, komplexe Informationen analytisch zu erfassen, nachvollziehbar zu strukturieren und sorgfältig zu erschließen
• Interesse an Unternehmensgeschichte, Medieninhalten und den Angeboten des Bayerischen Rundfunks
• Aufgeschlossenheit gegenüber Künstlicher Intelligenz, Digitalisierung und automatisierten Arbeitsprozessen
• Verständliche und serviceorientierte Kommunikation mit unterschiedlichen internen und externen Nutzer:innen
• Konstruktive Zusammenarbeit im Team sowie die Bereitschaft, dich auf wechselnde Aufgaben und Veränderungen einzustellen

Verfügbarkeit und Ausgestaltung der Benefits können je nach Standort und Tätigkeitsbereich variieren.

• Faire tarifliche Bezahlung
• Attraktive Arbeitszeit- und Homeoffice-Regelungen
• Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Kantine
• Kinderbetreuungsangebote
• Betriebliches Gesundheitsmanagement

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