Senior Spezialist IT-Einkauf (m/w/d)

Verantwortung zu tragen, liegt in unserer DNA – und die tragen wir als Versicherer auch für unsere Mitarbeitenden und Vertriebsfachleute. Werde Teil unserer starken Community und mach mit uns jeden Tag das Leben der Menschen sorgenfreier. Auch deins.

Unser zentraler Einkauf spielt dabei eine entscheidende Rolle, indem er für unsere Zentrale, 19 Regionaldirektionen, zwei Rechenzentren und unsere umfassende Cloud-Anwendungslandschaft verantwortlich ist. Wenn du bereit bist, den Einkauf auf das nächste Level zu heben, dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine kreative und motivierte Persönlichkeit, die als Schnittstelle zwischen internen Teams und externen Partnern den Einkauf von Software, IT-Services und Cloud-Lösungen aktiv gestaltet.

• Verantwortung für Verträge von A bis Z: Du erstellst, verhandelst und schließt Verträge ab – vor allem im Bereich Services, Assistance-Dienstleistungen und Software
• Regulatorische Expertise: In einem spannenden Finanzdienstleistungsumfeld achtest Du auf die Einhaltung wichtiger Anforderungen (z. B. DORA, VAG, DSGVO)
• Prozessverantwortung: Du übernimmst die End-to-End-Gestaltung für Deine Verträge und Bestellungen und bringst kreative Ideen zur Optimierung ein
• Zusammenarbeit mit Expert:innen: Gemeinsam mit Fachabteilungen, Risikomanagement und Rechtsabteilung entwickelst Du maßgeschneiderte Lösungen und unterstützt beim gesamten Vertragslebenszyklus.
• Innovative Projekte: Du arbeitest an spannenden Projekten und treibst die Entwicklung des zentralen Einkaufs voran.

• Erfahrung im indirekten Einkauf, idealerweise mit Fokus auf Software, IT-Services oder Dienstleistungen
• Know-how in Ausschreibungen sowie in Preis-, Konditions- und Vertragsverhandlungen
• Interesse an Technologie, Digitalisierung und modernen IT-Lösungen
• Strukturierte Arbeitsweise, Verhandlungsgeschick und Freude an der Optimierung von Einkaufsprozessen
• Offenheit für regulatorische Anforderungen sowie gute Englischkenntnisse für den Austausch mit Lieferanten

• Fairness und Zusammenhalt werden bei uns großgeschrieben.
• Mit 30 Urlaubstagen, Gleitzeit und unseren Homeoffice-Optionen unterstützen wir deine Work-Life-Balance.
• Stabile 13,5 Gehälter pro Jahr und eine starke betriebliche Altersvorsorge warten auf dich.
• Persönliche Weiterentwicklung wird bei uns ausdrücklich gewünscht und gefördert.
• Deine Gesundheit ist uns wichtig – profitiere von unseren vielfältigen Angeboten.

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