Das Schlosshotel Bad Wilhelmshöhe Conference & Spa in Kassel ist ein Haus der 4 Sterne Superior Kategorie und verfügt über 130 moderne Zimmer und Suiten, eine Hotelbar und ein Restaurant mit Außenbereich. Mit gehobener regionaler sowie internationaler Küche verzaubern wir unsere Gäste und suchen – SIE – für unser dynamisches Team.

14 Tagungs- und Banketträumlichkeiten bis 300 Personen, sowie die Event-Location ReLaunch mit Skyline Blick über Kassel, runden unser Bankett-Angebot ab. Unser Standort inmitten des UNESCO Weltkulturerbes, Europas größtem Bergpark - in direkter Nachbarschaft zum Schloss - prädestiniert uns als den perfekten Austragungsort für Konferenzen, Tagungen, Seminare, sowie Hochzeiten und bietet das perfekte Ambiente für konzentriertes und kreatives Arbeiten. In unserer Wellness‐ und Spa‐Oase bleiben keine Wellnesswünsche offen.

Möchten auch Sie ein Teil dieses erfolgreichen Teams werden, dann kommen Sie ab dem nächstmöglichen Zeitpunkt zu uns.

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit

Leitung des engagierten Housekeeping-Teams in Personalunion
Sicherstellung und Umsetzung der Housekeeping-Standards
Kontrolle der externen Reinigungsfirma (Zimmerreinigung)
Kontrolle und Reinigung der öffentlichen Bereiche, Restaurant und Tagungsräume
Planung von regelmäßigen Grundreinigungen durch die eigenen Mitarbeiter
Dekoration und Außenbereichspflege managen

Mehrjährige Berufserfahrung im Housekeeping, Hauswirtschaft oder in vergleichbarer Position wünschenswert
Positives Auftreten und gute Umgangsformen
Flexibilität und ein hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit
Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
Gefühl für Qualitätsmanagementment, Personalführung und Entwicklung
Identifikation mit dem Haus im Sinne einen eigenen Handschrift
Hilfe bei der Ausbildung und Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Auszubildender
Wir sind ein Haus mit Wellnessgästen, wer nur Mo-Fr arbeiten kann/möchte, braucht sich bitte nicht bewerben, weil das bekommen wir leider nicht umgesetzt

Einen sicheren Arbeitsplatz (war es auch in Krisenzeiten) in einem dynamischen und erfolgreichen Unternehmen mit kompetenten und motivierten Mitarbeitern
Kooperativer Führungsstil mit großem Fokus auf Teamwork
Spaß an der Arbeit in einem kollegialen und erfolgreichen Team mit flachen Hierarchien
Nette Chefs die nicht vergessen haben, dass sie auch mal Azubis waren und wissen, dass jeder auch ein Privatleben hat.
Geregelte Arbeitszeiten mit Überstundenausgleich durch digitale Zeiterfassung (Stempeluhr), individuelle Arbeitszeitmodelle sind möglich
Überdurchschnittliches Gehalt und Leistungsbonus/ Prämien
Sonderpreise für Sie, Ihre Familie und Freunde
Unterkunft und Verpflegung können für die ersten Monate gestellt werden

KA1SP_DE

✨ قدّم بالذكاء الاصطناعي – يتولى خطاب التقديم والإرسال

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