Monteur (m/w/d) für den technischen Netzbetrieb Gas / Strom

In Bezug auf Strom und Erdgas ist Weimar bestens vernetzt! Dafür, dass dies so ist und auch so bleibt sorgt die ENWG Energienetze Weimar GmbH & Co. KG. Als Tochtergesellschaft der Stadtwerke in Weimar stellen wir die Infrastruktur für die Energieversorgung bereit - und leisten so einen wesentlichen Beitrag zur zuverlässigen und effizienten Energieversorgung in Weimar.

Sie suchen eine Arbeitswelt, die Ihnen ein sicheres berufliches Zuhause bietet, bestens versorgt und vernetzt? Dann sind Sie bei uns richtig!

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Monteur (m/w/d) für den technischen Netzbetrieb Gas/Strom.

• Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören Arbeiten an Gasleitungen, allgemeine Montagearbeiten sowie Schalthandlungen in Gasstationen und -netzen.
• Sie führen Inspektions-, Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen durch und dokumentieren diese in digitaler und analoger Form.
• Sie betreuen externe Servicefirmen, weisen diese in Anlagen ein und führen Leitungssuchen durch.
• Ergänzend übernehmen Sie Zählerarbeiten, Ablesung und Inbetriebsetzungen von eigenen und Kundenanlagen.
• Bei Störungen übernehmen Sie die Eingrenzung der Ursachen sowie die Bearbeitung und Beseitigung der Störung.
• Weiterhin erklären Sie sich grundsätzlich bereit, am Bereitschaftsdienst teilzunehmen.

• Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Berufsausbildung mit Qualifikation in der Erdgasversorgung/Gasinstallation, optional als Elektrofachkraft mit IHK-Zusatzqualifikation im Handlungsfeld Gas, oder einem vergleichbaren Abschluss.
• Sie besitzen einschlägige Berufserfahrungen im Umgang mit dem Medium Erdgas.
• Kenntnis der Struktur und Funktion eines Verteilnetzes und der gesetzlichen Grundlagen sind von Vorteil.
• Der sichere Umgang mit modernen Kommunikationsmitteln, MS Office – insbesondere Excel – sowie gängiger Anwendersoftware wird vorausgesetzt.
• Ein PE-Schweißerzertifikat gemäß DVGW-Arbeitsblatt GW 330 und Sachkunde für Gas-Druckregelanlagen gemäß DVGW-Arbeitsblatt G 102-2 wären wünschenswert jedoch nicht Voraussetzung.
• Für diese Tätigkeit bringen Sie einen Führerschein der Klasse BE mit.
• Persönlich überzeugen Sie durch eine präzise, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Organisationsgeschick, Engagement und Verantwortungsbewusstsein.
• Ein sicheres und freundliches Auftreten, Zuverlässigkeit sowie die Fähigkeit, sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten und fachliche Kenntnisse praxisorientiert umzusetzen, runden Ihr Profil ab.

• Attraktive tarifliche Vergütung, Jahressonderzahlung sowie betriebliche Altersvorsorge
• Flexible Arbeitszeiten
• Kostenlose Lademöglichkeit für E-Fahrzeug
• 30 Tage Urlaub, zusätzlich dienstfrei an Heiligabend und Silvester
• 38 Stunden/Woche in Vollzeit
• Firmenevents (z.B. Weihnachtsfeier, After-Work-Veranstaltungen uvm.)
• Betriebskindergarten
• Interessante Gesundheitsangebote, z. B. die „Gesundheits-PlusCard“ und Gesundheitstage
• Teilnahme am Firmenfitnessprogramm von Epassi (ehemals Hansefit)
• Helle, ergonomische und zeitgemäße Arbeitsräume
• In unserem Betriebsrestaurant bieten wir eine abwechslungsreiche, vom Arbeitgeber bezuschusste Verpflegung an
• Ideale Anbindung: wir sind in nur wenigen Gehminuten vom Hauptbahnhof erreichbar
• Kostenfreie Parkplätze

Ein sicheres Netz für Ihre berufliche Zukunft

Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber, der Ihnen im Rahmen des Arbeitsverhältnisses eine Reihe attraktiver Zusatzleistungen bietet. Unsere tariflichen Grundsätze sehen eine Vergütung nach der Tarifgruppe Energie/Versorgung/Umwelt des AVEU (TVT Energie) vor.

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