Kostenlos: Anschreiben für diese Stelle
Wir schreiben dir das Anschreiben für genau diese Position – ohne Anmeldung, als PDF nach DIN 5008.
Kostenlos, 9× pro Tag. Deine persönlichen Angaben bleiben als Platzhalter frei.
Transfusionsmediziner / Arzt als stellv. Herstellungsleitung Plasmaentnahme (m/w/d)
Blutspendedienst des Bayerischen Roten Kreuzes gemeinnützige GmbH
Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein spannendes Arbeitsumfeld in einem hochrelevanten Sektor. Wir sind aktiv und motivieren Menschen für die Blutspende in Bayern. Unser Engagement und unsere Aktivität sichern die Versorgung der Patient/-innen mit Blutpräparaten.
Werden Sie Teil unserer Gemeinschaft im Einsatz für die Versorgung mit Blutpräparaten in Bayern.
- Als stellv. Herstellungsleiter/-in im Plasmazentrum organisieren und überwachen Sie die Entnahmen der Proben für die Qualitätskontrolle und bewerten die Ergebnisse
- Erstellen von Arbeitsanweisungen, sowie Schulung von nicht ärztlichen Mitarbeiter/-innen
- Erteilung der Herstellungsfreigabe der gewonnen Plasmaprodukte nach den geltenden Vorschriften und Richtlinien
- Bewertung von Laborergebnissen
- Sie erheben die Anamnese und den klinischen Status unserer Spender/-innen
- Beurteilung der Spendetauglichkeit sowie die ärztliche Betreuung der Plasmaspender/-innen
- Sie übernehmen die Spendersicherheit und die medizinische Versorgung im Rahmen von Erste Hilfe Maßnahmen
- Sie bringen ein abgeschlossenes Medizinstudium mit und haben gegebenfalls einen Abschluss als Facharzt (m/w/d) Transfusionsmedizin
- Erfahrung in der Transfusionsmedizin wünschenswert
- Qualifikation als Sachkundige Person nach §14 AMG oder Bereitschaft zur Qualifikation
- gute Beratungskompetenz sowie ein verbindliches und professionelles Auftreten bei Spender/-innen
- Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsstärke und Kundenorientierung
- ein kompetenter Umgang mit den Standardprodukten von MS Office/EDV runden Ihr Profil ab
- Flexibilität und Bereitschaft in den Nachmittags- und Abendstunden sowie gelegentlich am Samstag zu arbeiten
- Strukturiertes und intensives Einarbeitungsprogramm
- Familiäres und kollegiales Miteinander
- Vergütung nach Eingruppierung in unseren hauseigenen Tarifvertrag
- Zusatzleistungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Leistungsorientierter Vergütung
- 30 Tage Urlaub
- Freie Sonn-, Feiertage und Weihnachten und Silvester zusätzlich bezahlt frei
- Betriebliche Altersvorsorge, Sozialleistungen wie VWL und Krankengeldzuschuss
- Fahrradleasing, EGYM Wellpass uvm.
- Umfassendes Weiterbildungsangebot
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Personalrabatte & Zuschüsse für Kinderbetreuung
KA1SP_DE
Lieber selbst? Direkt beim Anbieter bewerben · Quelle: Stepstone