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Spezialist (m/w/d) IKT-Drittparteienrisikomanagement
Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG
Vielfach ausgezeichnet, mitgliederstark und vor allem geprägt von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern: Bei der Frankfurter Volksbank Rhein/Main eG erwartet Sie eine ebenso herausfordernde Karriere wie ein Arbeitsplatz mit ausgezeichneten Perspektiven.
- Sie übernehmen eine Schlüsselrolle bei der Umsetzung einer der zentralen Anforderungen der DORA
- Sie stellen die reibungslose, risikoorientierte Steuerung externer IKT-Dienstleister sicher und entwickeln zukunftsfähige Exit-Strategien sowie Exit-Pläne
- Sie gestalten das bankweite IKT-Drittparteienrisikomanagement aus der Perspektive der 2nd LoD aktiv mit und entwickeln dieses kontinuierlich weiter
- Sie verantworten die Führung und Pflege des Informationsregisters gemäß DORA, prüfen Verträge auf regulatorische Konformität und wirken bei der Vertragsgestaltung mit
- Sie gewährleisten ein wirksames Monitoring aller IKT-Drittparteien und überwachen die vereinbarten Leistungs-, Qualitäts- und Sicherheitsstandards
- Sie analysieren und dokumentieren Konzentrationsrisiken in der IKT-Lieferkette, bewerten Abhängigkeiten von kritischen Drittdienstleistern und leiten fundierte Handlungsempfehlungen ab
- Sie begleiten interne sowie externe Prüfungen und Audits und fungieren dabei als kompetente Ansprechperson für regulatorische Fragestellungen
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Berufserfahrung im Bankenumfeld
- Erfahrungen im Auslagerungsmanagement, Compliance oder Drittparteimanagement sind von Vorteil
- Fundierte Kenntnisse der regulatorischen Anforderungen im Bankenumfeld, insbesondere DORA und MaRisk
- Hohe IT-Affinität sowie eine strukturierte, analytische und qualitätsorientierte Arbeitsweise
- Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich und adressatengerecht aufzubereiten
- Sicheres Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit internen und externen Stakeholdern
- Anspruchsvolle, spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten
- Verantwortungsvolle Herausforderung
- 200 Euro Gesundheitsbudget
- Sabbatical & Freistellungsmöglichkeiten
- Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub
- Mobiles Arbeiten
- Sicherer Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld
- Fahrradleasing mit JobRad
- Zuschuss zum Deutschland-Ticket als Jobticket
KA1SP_DE
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