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Mitarbeiter/in Immobilienmanagement (m/w/d)
Bayerischer Brauerbund, eingetragener Verein
Der Bayerische Brauerbund e.V. ist seit 1880 die Standes- und Interessenvertretung der traditionsreichen bayerischen Brauwirtschaft. Neben der Wahrnehmung der wirtschafts- und gesellschaftspolitischen Interessen der bayerischen Brauereien gegenüber Politik, Verwaltung und Öffentlichkeit und der Förderung des Erfahrungsaustauschs unserer Mitglieder auf verschiedenen Gebieten verwalten wir einen eigenen Immobilienbestand mit Wohn- und Geschäftshäusern.
Im Rahmen einer Nachfolgeregelung suchen wir zum 15. Oktober 2026 für die Betreuung unseres Immobilienbestands eine/n Mitarbeiter/in Immobilienmanagement (m/w/d) in Teilzeit (15 Wochenstunden), unbefristet.
- Ansprechpartner/in für Mieter, Handwerksbetriebe, Dienstleister und Behörden
- Organisation, Beauftragung und Überwachung von Instandhaltungs- und Reparaturmaßnahmen
- Bearbeitung von Mietangelegenheiten und laufender Korrespondenz
- Begleitung von Mieterwechseln
- Prüfung von Rechnungen und Vorbereitung der Freigabe
- Unterstützung bei der Erstellung von Betriebskostenabrechnungen sowie der laufenden Objektverwaltung
- Pflege von Vertrags-, Objekt- und Mieterdaten
- Terminorganisation sowie allgemeine Verwaltungsaufgaben
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung des Verbandes
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Bezug zur Immobilienwirtschaft
- Berufserfahrung in der Immobilienverwaltung, Wohnungswirtschaft oder vergleichbarer kaufmännischer Tätigkeit wünschenswert
- Sicherer Umgang mit allen gängigen MS-Office Anwendungen
- Selbstständige, strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise
- Organisationstalent, Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit
- Freundliches und serviceorientiertes Auftreten
- Eine langfristige berufliche Perspektive in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis
- Ein breit gefächertes, vielseitiges und anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und direkter Anbindung an die Geschäftsführung
- Eine leistungsgerechte Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und weiteren attraktiven Zusatzleistungen (z. B. EGYM-Wellpass)
- Eine wertschätzende, kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem kleinen, sympathischen Team
- Die Möglichkeit, einen Teil der Arbeitszeit flexibel zwischen Büroarbeitsplatz und Homeoffice zu verteilen
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