Die ITT Bornemann GmbH ist ein Unternehmen der ITT Corporation und gehört zu den führenden Herstellern von Schraubenspindelpumpen und Systemlösungen für verschiedene Anwendungsgebiete wie z. B. der Öl- und Gasindustrie, der Pharma- sowie Lebensmittelindustrie. An unserem Standort in Obernkirchen/Nähe Hannover sind ca. 270 Mitarbeiter/innen beschäftigt.

Wir suchen für unsere Abteilung Operations zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Head of Operations (m/w/d).

Gesamtverantwortung für den Bereich Operations mit den Bereichen Produktion, Montage, Lager & Logistik, Versand, Maintenance, Facility Management sowie Industrial Engineering
Fachliche und disziplinarische Führung der gesamten operativen Organisation inklusive Weiterentwicklung der Führungskräfte und Teams
Steuerung und Weiterentwicklung der Fertigungs- und Montagebereiche über unterschiedliche Technologien, Prozesse und Geschäftsfelder hinweg
Sicherstellung einer leistungsfähigen, effizienten und skalierbaren Operations-Organisation hinsichtlich Qualität, Produktivität, Liefertreue und Kosten
Verantwortung für die operative Performance des Standorts sowie die nachhaltige Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit
Aufbau, Anpassung und Optimierung von Prozessen, Strukturen und Abläufen im Rahmen von Wachstum, Transformation und organisatorischer Weiterentwicklung
Identifikation und Umsetzung von Effizienzsteigerungen, Produktivitätsmaßnahmen und Profitabilitätshebeln
Einführung und Weiterentwicklung von Lean-, KVP- und Operational-Excellence-Standards
Sicherstellung der Verfügbarkeit von Maschinen, Anlagen, Infrastruktur und betrieblichen Ressourcen
Entwicklung transparenter KPI-Strukturen sowie konsequente Steuerung der operativen Kennzahlen
Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie den angrenzenden Bereichen Engineering, Quality, Sales und Finance
Führung der Organisation durch Veränderungsprozesse mit einer klaren Hands-on- und Umsetzungsorientierung

Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung mit einschlägiger Berufserfahrung
> 5 Jahre Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und Führungskräften
Nachweisbare Verantwortung für komplexe, technische Organisationen
Hohe Führungsstärke, Entscheidungsfähigkeit und Umsetzungsorientierung
Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Hands-on-Mentalität
Sicherheit in Moderation, Training und Coaching
Ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein und Verantwortungsgefühl
Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und souveränes Auftreten
Kenntnisse im Bereich LEAN/Six Sigma
Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Interessanten Arbeitsplatz in einem internationalen Unternehmen
spannendes Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum: Die Einarbeitung erfolgt „on the job“ in einem engagierten und kompetenten Team
Attraktives Vergütungspaket
Teilnahme am Hansefit Programm
Erstklassige Mitarbeiterangebote über Corporate Benefits

KA1SP_DE

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