Bachelor / Diplom (FH) (w/m/d) Public Management, Rechts-/Verwaltungswissenschaften oder vergleichbar

Das Regierungspräsidium Freiburg ist mit rund 1.700 Mitarbeitenden in 8 Abteilungen die Mittelbehörde zwischen den Ministerien und den Landrats- und Bürgermeisterämtern.
Der Regierungsbezirk Freiburg im Dreiländereck zwischen der Schweiz und Frankreich reicht von Straßburg über Basel bis an den Bodensee. Wir bündeln und gestalten die öffentliche Verwaltung unter einem Dach.

Beim Regierungspräsidium Freiburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Referat 45 - Regionales Mobilitätsmanagement - eine befristete Vollzeitstelle zu besetzen.

Bachelor / Diplom (FH) (w/m/d) Public Management, Rechts-/Verwaltungswissenschaften oder vergleichbar

In Betracht kommen auch Bewerbungen mit Weiterbildung zur Verwaltungsfachwirtin / zum Verwaltungsfachwirt.

Dienstort: Freiburg
Umfang: Voll- oder Teilzeit (min. 70 %)
Vergütung: bis Entgeltgruppe 11 TV-L
Anstellungsart: befristet bis Ende 2029

Die Befristung erfolgt aus haushaltsrechtlichen Gründen.

Baden-Württemberg entwickelt seine Verkehrsinfrastruktur stetig weiter, um den Weg für eine nachhaltige und umweltverträgliche Mobilität der Zukunft zu bereiten. Im Sachgebiet Förderung begleiten wir Kreise und Kommunen bei der Umsetzung ihrer Mobilitätsprojekte und sorgen damit für flächendeckende Entwicklungsmöglichkeiten im Land. Sie sind richtig bei uns, wenn Sie Lust haben, dabei aktiv in unserem Team mitzuwirken.

• Bearbeitung (Antragsprüfung, Bewilligung, haushalterische Abwicklung sowie Controlling) von Förderverfahren auf dem Gebiet der nachhaltigen Mobilität, beispielsweise
  • Qualifizierte Fachkonzepte für Mobilität und Klimaschutz
  • Fachkräfte für Mobilität und Klimaschutz
  • Landesgemeindeverkehrsfinanzierungsgesetz (LGVFG), Bereiche ÖPNV und Rad- und Fußverkehr
  • Bundes-Sonderprogramm Stadt und Land
• Beratung von Kommunen und Landkreisen bei Förderanliegen
• Ansprechperson für das Ministerium für Verkehr und die Nahverkehrsgesellschaft BW

Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.

• gute Kenntnisse im Verwaltungsrecht, Erfahrungen mit der Bearbeitung von Förderverfahren sind von Vorteil
• Affinität zu Themen der Nachhaltigen Mobilität sowie der Mobilitätsplanung, idealerweise verbunden mit entsprechender Berufserfahrung
• selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise; Belastbarkeit und Durchsetzungsvermögen; ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit
• sicherer Umgang mit der deutschen Sprache in Wort und Schrift
• PKW-Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu Dienstreisen

• interessanter und sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst
• aktive Mitgestaltung der Mobilität unserer Region in einem interdisziplinären Team
• moderne Arbeitsbedingungen und ein engagiertes Team
• sehr gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf und ausgewogene Work-Life Balance
• flexible Arbeitszeitregelungen mit Homeoffice-Möglichkeit
• großes Fortbildungs- und Gesundheitsangebot (z. B. Hansefit 1)
• Unterstützung für den Arbeitsweg (JobTicket 2 / JobBike BW 3)
  

Vielfalt macht uns und unsere Behörde stark. Diese Stellenausschreibung richtet sich an alle Menschen - unabhängig von Alter, Herkunft oder anderen persönlichen Eigenschaften. Vollzeitstellen sind grundsätzlich teilbar. Frauen werden ausdrücklich zur Bewerbung aufgefordert. Bewerbungen von schwerbehinderten und gleichgestellten behinderten Menschen werden ausdrücklich begrüßt und bei im Wesentlichen gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Beschäftigung richtet sich nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV L). Bei Vorliegen aller tariflichen und persönlichen Voraussetzungen erfolgt die Vergütung in Entgeltgruppe 11 TV-L.

KA1SP_DE