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Teamassistenz (m/w/d)
GOLDBECK Logistik Deutschland GmbH
GOLDBECK realisiert zukunftsweisende Immobilien in Europa. Wir verstehen Gebäude als Produkte und bieten alle Leistungen aus einer Hand: vom Design über den Bau bis zu Services im Betrieb. Aktuell beschäftigt unser Familienunternehmen rund 14.000 Mitarbeitende an über 100 Standorten bei einer Gesamtleistung von über 6,3 Mrd. Euro. Unser Anspruch „building excellence“ steht dabei für Spitzenleistungen beim Planen, Bauen und Betreiben sowie die Weiterentwicklung unserer Talente – Zukunftsfähigkeit inklusive.
Teamassistenz (m/w/d)
Als Teamassistenz (m/w/d) im Sekretariat unterstützt du unser GOLDBECK-Logistik-Deutschland-Team in sämtlichen kaufmännischen und administrativen Belangen. Mit deinem Organisationsgeschick trägst du maßgeblich zum reibungslosen Ablauf der kaufmännischen Prozesse bei.
- Bearbeitung von allgemeinen Assistenzaufgaben sowie Büroorganisation
- Selbstständige Organisation und Koordination von Terminen und Besprechungen
- Bedienung der Telefonzentrale und Besucherempfang
- Administrative Unterstützung interner Abteilungen in der Projektbearbeitung, dem Auftrags- und Bestellwesen sowie der Erstellung von Präsentationen
- Übernahme von projektbezogenen Sonderaufgaben
- Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z. B. Industriekaufleute / Bürokaufleute) oder eine vergleichbare berufliche Qualifikation
- Idealerweise erste Berufserfahrung in einer kaufmännischen Tätigkeit
- Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Zuverlässigkeit und Diskretion
- Organisations- und Kommunikationsstärke gepaart mit Teamfähigkeit und einer hohen Einsatzbereitschaft
Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung und Pioniergeist
Wir bieten mehr als 35 attraktive Benefits aus den Kategorien:
- Vergütung & Prämien: Inflationsausgleich & Gewinnbonus, Unternehmensanteile, Jobticket / Fahrtkostenzuschuss, Mitarbeitendenvergünstigungen, Altersversorgung, Vermögenswirksame Leistungen
- Urlaub & Flexibilität: 32 Urlaubstage, Mobiles Arbeiten, Arbeitszeitanpassung, Sabbatical, Altersteilzeit
- Familie & Beruf: Kinderbetreuung, Betreuungskostenzuschuss, Familienunterstützung
- Gesundheit & Nachhaltigkeit: JobRad-Leasing, Betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebot, Vorsorge und Zusatzangebote
- Team & Kultur: Veranstaltungen & Events, Female Empowerment, Frauennetzwerk
- Onboarding & Karriere: Einarbeitungsprogramm, Weiterbildung mit über 900 Trainings und Seminaren der GOLDBECK-Academy, Förderung von Karrierewegen, Auslandsentsendungen
Bitte beachten, dass die Benefits von Standort oder Position abhängig sind.
KA1SP_DE
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