Seit über 20 Jahren unterstützen unsere therapeutischen Praxen Kinder, Jugendliche und Erwachsene dabei, Herausforderungen im Zusammenhang mit ADHS, Autismus-Spektrum-Störungen (ASS) sowie Lernschwächen (LRS/Dyskalkulie) zu bewältigen. In unseren Kompetenzzentren arbeiten interdisziplinäre Teams aus hochqualifizierten Therapeuten nach einem systemischen Ansatz. Wir arbeiten eng mit Familien, Ärztinnen und Ärzten, Erzieherinnen und Erziehern, Lehrkräften sowie weiteren Bezugspersonen zusammen, um individuelle Therapiekonzepte zu entwickeln und umzusetzen. Unser Ziel ist eine ganzheitliche Förderung der körperlichen, geistigen, seelischen und sozialen Gesundheit – heute, morgen und darüber hinaus.

Wir legen großen Wert auf kontinuierliche Fortbildung und eine langjährige Zusammenarbeit, damit unsere Expertinnen und Experten immer auf dem neuesten Stand sind und bestmögliche Behandlungsergebnisse erzielen.

Ab 1. Oktober 2026 oder später suchen wir für unsere Praxis in Pforzheim engagierte

Ergotherapeutinnen und Ergotherapeuten (m/w/d)

Diagnostische Einschätzung und Befundung zu motorischen, sensorischen und/oder kognitiven Fähigkeiten
Entwicklung, Durchführung und Evaluation individueller Therapiepläne
Durchführung ergotherapeutischer Interventionen bei Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen
Förderung von Alltagsfähigkeiten
Abklärung und Anleitung von Eltern, Angehörigen und Lehrkräften zu Alltags- und Therapiemaßnahmen
Beratung zu Hilfsmitteln, Adaptationen im Haushalt, in der Schule oder am Arbeitsplatz
Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Ärzten, Psychologen, Therapeuten, Erziehern, Lehrkräften und Sozialdiensten
Dokumentation von Therapieverläufen, Befunden, Zielvereinbarungen und Fortschritten
Planung und Durchführung von Gruppen- oder Einzeltherapien
Durchführung von Assessments, Entwicklung von Zielplänen und Programmoptimierung
Teilnahme an Teambesprechungen, Fallbesprechungen und Supervision
Förderung der Selbstständigkeit und Motivation der Klienten, klientenzentrierte Behandlung
Teilnahme an Fortbildungen zur fachlichen Weiterbildung und Anwendung evidenzbasierter Methoden

Abgeschlossene Ausbildung/Studium in Ergotherapie bzw. Physiotherapie mit Schwerpunkt Ergotherapie
Fachliche Kompetenzen: motorische/ sensorische Integration, spiel- und tätigkeitsorientierte Therapien, ADHS, ASS, LRS/Dyskalkulie (Kenntnisse oder Bereitschaft zur Fortbildung)
Systemischer/ ganzheitlicher Ansatz und interdisziplinäre Zusammenarbeit
Erfahrung oder Interesse an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen
Empathie, Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit
Organisations- und Dokumentationsfähigkeiten, vernünftiger Umgang mit Therapiekonzepten und Indikationen
Bereitschaft zur kontinuierlichen Fortbildung; Teilnahme an internen/externen Fortbildungen
Flexibilität, Verlässlichkeit, patientenzentrierte Haltung
Bereitschaft, langfristig im Team mitzuarbeiten und mitzuwachsen

Unbefristeter Arbeitsvertrag
Überdurchschnittliches Gehalt
Zusatzleistungen wie Boni, Prämien und Zuschläge
Firmenwagen auch zur privaten Nutzung oder Fahrtkostenbeteiligung
Flexible Arbeitszeitmodelle
30 Tage Urlaub
Benefit-Angebot für Mitarbeiter:innen
Inhabergeführtes Unternehmen mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
Mitarbeit in einem etablierten und sehr gut bewerteten Unternehmen
Supervision, Teambesprechungen, Teamevents
Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
Bewerbungen von Berufserfahrenen, Wiedereinsteiger:innen oder Berufsanfänger:innen willkommen

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Lieber selbst? Direkt beim Anbieter bewerben · Quelle: Stepstone