Die Wintec Autoglas GmbH ist einer der führenden Spezialisten für Autoglas in Deutschland. Wir stehen für Qualität, Innovation und Service ? und das seit über 30 Jahren. Unser Ziel: Mobilität sicherer und einfacher machen. Dafür brauchen wir dich!

Werde Teil unseres Teams bei Wintec Autoglas!

Mitarbeiter Organisationsmanagement (m/w/d)

Organisation liegt Dir im Blut? Du denkst mit, packst an und hast Freude daran, Dinge zu strukturieren und zu verbessern?

Dann suchen wir genau Dich!

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit, die administrative Aufgaben zuverlässig übernimmt, strukturiert arbeitet und Freude daran hat, Prozesse und Abläufe aktiv mitzugestalten. Du bist offen für Neues, denkst über den Tellerrand hinaus und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick? Dann passt Du perfekt zu uns.

Unterstützung des Organisationsmanagements bei administrativen und organisatorischen Tätigkeiten
Einbindung neuer Franchise-Partner in unsere Systeme sowie Pflege und Aktualisierung des CRM, Vertragserstellung
Mitarbeit bei der Optimierung von Prozessen und Strukturen
Koordination und Nachverfolgung organisatorischer Themen und Maßnahmen
Zusammenarbeit mit internen und externen Ansprechpartnern
Ansprechpartner für unsere deutschlandweiten Franchise-Partner in Deinem Tätigkeitsbereich
Unterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Meetings, Workshops und Veranstaltungen
Unterstützung bei Qualitätsmanagement- und Zertifizierungsthemen
Aktive Mitgestaltung und Weiterentwicklung organisatorischer Standards und Abläufe
Übernahme eigener Verantwortungsbereiche und Projekte

Eine gewissenhafte, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
Offenheit für neue Themen und die Bereitschaft, Dich kontinuierlich weiterzuentwickeln
Die Fähigkeit, über den Tellerrand hinauszudenken und neue Lösungsansätze einzubringen
Kommunikationsstärke und Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Ansprechpartnern
Gute Organisationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Sicherer Umgang mit den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
Kommunikationsstärke sowie ein professionelles Auftreten
Selbstständige Arbeitsweise und ein gutes Zeitmanagement
Spaß daran, neue Themen zu gestalten und Veränderungen aktiv voranzutreiben

Idealerweise verfügst Du außerdem über

Kenntnisse im Organisations-, Prozess- oder Qualitätsmanagement
Optional Kenntnisse von ISO-Normen, beispielsweise ISO 9001
Erfahrungen im Umgang mit CRM-Systemen
Verständnis für administrative und kaufmännische Abläufe
Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Franchise-Partnern oder dezentralen Organisationen

Flexible Arbeitszeiten
3 Tage Homeoffice pro Woche nach einer Einarbeitung
Betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Gesundheitsangeboten
WellPass - frisches Obst - gesunde Snacks, Workshops u.v.m
30 Tage Urlaub
Abwechslungsreiche Aufgaben mit viel Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum
Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege
Ein wertschätzendes, kollegiales und modernes Arbeitsumfeld
Die Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten und eigene Ideen einzubringen
Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Franchise-System

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Lieber selbst? Direkt beim Anbieter bewerben · Quelle: Stepstone