Digitale Transformation. Nachhaltigkeit. Friedenssicherung. Spannende Aufgaben, an denen auch wir bei Diehl in unseren fünf Teilkonzernen Metall, Controls, Defence, Aviation und Metering und unsere über 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit Hochdruck arbeiten. Entdecken Sie faszinierende Technologien und bewerben Sie sich. In einem von Vertrauen und Mut geprägten Familienunternehmen, das beständig und stabil ist – aus Tradition.

Für unsere Standorte Diehl Defence GmbH & Co. KG in Überlingen am Bodensee, Markdorf, Röthenbach a. d. Pegnitz und Nonnweiler suchen wir einen:

IT-Projektportfolio-Manager (m/w/d)

In dieser Position bewerten Sie IT-Projektanträge gezielt nach ihren Chancen, Risiken sowie ihrer strategischen Bedeutung für unser Unternehmen.
Durch die Analyse von Abhängigkeiten sowie die Priorisierung von Anträgen stellen Sie sicher, dass unsere Ressourcen effizient und zielgerichtet eingesetzt werden.
Die Überwachung laufender Projekte im Rahmen eines Multiprojekt-Controllings sowie die Koordination von Synergien und Ressourcen gehören zu Ihrem täglichen Handeln.
Mit der kontinuierlichen Überprüfung des Portfolios stellen Sie die strikte Ausrichtung an unseren Unternehmenszielen sicher; zu Ihren weiteren Aufgaben gehören die Vorbereitung, Moderation sowie konsequente Nachverfolgung von Priorisierungsrunden und Entscheidungsgremien.
Zudem sichern Sie wertvolle Erfahrungswerte aus abgeschlossenen Projekten und definieren die notwendigen Vorgaben für zukünftige Initiativen.

Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder Wirtschaftsinformatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation bildet die ideale Voraussetzung für diese Position.
Durch mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung bringen Sie das notwendige Fachwissen für die Steuerung anspruchsvoller IT-Strukturen mit.
Bestenfalls verfügen Sie bereits über fundierte Kenntnisse im Bereich des Portfoliomanagements oder des Multiprojektmanagements.
Analytisches Denken und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus, um komplexe Abhängigkeiten sicher zu durchdringen.
Ihre Kommunikationsstärke hilft Ihnen dabei, zwischen verschiedenen Projektbeteiligten souverän zu vermitteln; eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab.

Tarifliche Vergütung
Onboarding-Programm
Familienunternehmen
Interne Weiterbildungsprogramme
Betriebliches Gesundheitsmanagement

Wir freuen uns über Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 260776! Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt. Bei Interesse geben Sie bitte dazu – auf freiwilliger Basis – Ihren SB-Status bei Ihrer Bewerbung an. Bitte bewerben Sie sich über unser Online-Formular. Bitte beachten Sie die Datenschutzerklärung.

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