Im LWL-Zentrum für Forensische Psychiatrie Dortmund-Lünen, Standort Lippeklinik Lünen, werden, gem. §63 StGB angeordnet, psychisch kranke Rechtsbrecher behandelt.

Die Klinik verfügt über insgesamt 150 Behandlungsplätze. Auf 6 Stationen mit jeweils 3 Wohngruppen und einem Reha-Haus, werden die Patienten auf Basis differenzierter Konzepte im Sinne einer mehrdimensionalen Therapie durch multiprofessionelle Teams behandelt und betreut.

Die Klinik entsteht derzeit auf dem Gelände der ehemaligen Zeche Victoria I/II in Lünen und wird voraussichtlich Ende 2026 fertiggestellt. Es erwartet Sie in Lünen ein interessantes und verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit vielen Möglichkeiten uns beim Aufbau der neuen Klinik zu unterstützen.

Der voraussichtliche Einstellungstermin soll für das erste Quartal 2027 sein.

Zubereitung kleiner Speisen, Getränke und Snacks
Portionierung von kalten und warmen Speisen nach Vorgabe der Hauswirtschaftsleitung
Reinigung sämtlicher Arbeitsgeräte und Einrichtungsgegenstände unter Einhaltung der Hygieneverordnungen
Einhaltung der geforderten HACCP Vorschriften
Bedienung der Geschirrspülmaschine
Abfallentsorgung
Präsentation von Speisen und Getränken im Thekenbereich
Lagertätigkeiten
Kasse
Betreuung der Cafeteria- und Veranstaltungsräume
Übernahme von Spätdienst in der Cafeteria (max. bis 19:30 Uhr) und Wochenenddiensten (Sa. und So. für ca. 3 Std)
respektvoller Umgang und Zusammenarbeit mit Gästen und untergebrachten Personen

wünschenswert: Ausbildung in lebensmittelverarbeitenden Bereichen, hauswirtschaftliche Ausbildung oder Erfahrung in Großküchen
ggf. Ausbildung als Beikoch
allgemeine Kenntnisse über Reinigung und Desinfektion der Arbeitsflächen / Arbeitsgegenstände in einer Großküche
Erfahrung bei der Anwendung und Umsetzung der geforderten HACCP Vorschriften
Teamfähigkeit / teamorientiertes Arbeiten

ein nicht alltägliches und interessantes Arbeitsfeld in einem speziellen Bereich des Gesundheitssystems
Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
eine Vergütung entsprechend den persönlichen Voraussetzungen nach TVöD EG 3 sowie eine eigenanteilsfreie Betriebsrentenversorgung
Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen
die üblichen sozialen Leistungen des "Öffentlichen Dienstes", wie z. B. Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt etc.
betriebliche Sozialberatung und "Betriebliches Gesundheitsmanagement" sowie kollegiale Hilfe
Mitarbeitervergünstigen bei namhaften Anbietern
Dienstrad-Leasing
eine regelmäßige wöchentliche Arbeitszeit von 20 Stunden an 5 Tagen sowie Wochenend- und Spätdienst
die Stellen sind unbefristet zu besetzen und grundsätzlich teilbar

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