Mitarbeiter:in Finanzen und Controlling im Bereich Kostenrechnung (w/m/d)

Forschung für eine Gesellschaft im Wandel: Das ist unser Antrieb im Forschungszentrum Jülich. Als Mitglied der Helmholtz-Gemeinschaft stellen wir uns den großen gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit und erforschen inter­disziplinär die digitalisierte Gesell­schaft, ein klima­schonendes Energiesystem und nachhaltiges Wirtschaften. Arbeite gemein­sam mit knapp 7.700 Kolleginnen und Kollegen in einem der größten Forschungs­zentren Europas und gestalte den Wandel mit uns!

Möchten Sie Ihr Fachwissen im Bereich Kostenrechnung gewinnbringend einsetzen und aktiv zur Unter­stützung innovativer Forschungsprojekte in den zukunftsweisenden Bereichen Energie, Information und nachhaltige Bioökonomie beitragen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Im Geschäftsbereich Finanzen und Controlling (F) verantworten wir mit über 60 Mitarbeitenden in 5 Fachbereichen den Prozess des Finanz- und Rechnungswesens und bieten der Wissenschaft, dem Vorstand und der Administration wertvolle Lösungen rund um das Thema Finanzen. Als Mitarbeiter:in im Team der Kostenträger- und Ergebnisrechnung tragen Sie dazu bei, das wirtschaftliche Gesamtergebnis des Forschungszentrum Jülich in einer einheitlichen Ergebnisrechnung nachvollziehbar darzustellen und zu erläutern. Außerdem können durch Ihre Unterstützung unsere Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler Spitzenforschung für unsere Zukunft betreiben. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Unterstützen Sie uns zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Mitarbeiter:in Finanzen und Controlling im Bereich Kostenrechnung (w/m/d)

• Sie sind für die konzeptionelle Weiterentwicklung und fachliche Ausgestaltung institutsspezifischer und programmbezogener Ergebnisrechnungen zuständig
• Sie entwickeln Verfahren zur Ressourcenallokation weiter und erarbeiten Entscheidungsgrundlagen zur strategischen Steuerung und Verwendung verfügbarer Ressourcen
• Sie übernehmen die fachliche Unterstützung und Beratung des Vorstands und der Institute bei der Interpretation von Institutsergebnissen und koordinieren die bedarfsgerechte Investitionsplanung in Abstimmung mit den Instituten
• Sie übernehmen die Konzeption, Erstellung und Weiterentwicklung zentraler Steuerungs- und Berichtsinstrumente (Fortschritts-, Programm- und Jahresberichte)
• Sie führen systembasierte und administrative Aufgaben zur Sicherstellung der kostenrechnerischen Prozesse aus

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Masterstudium der Betriebswirtschaftslehre oder einen vergleichbaren Abschluss
• Sie besitzen fundierte Kenntnisse im kaufmännischen und kameralistischen Rechnungswesen
• Ein sorgfältiger Arbeitsstil sowie eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise und eine hohe Zuverlässigkeit zeichnen Sie aus
• Sie verfügen über eine ausgeprägte Fähigkeit zur kooperativen Zusammenarbeit und ein hohes Maß an analytischem Denkvermögen
• Sie kümmern sich gerne um die Belange Ihrer internen Kundinnen und Kunden und haben einen hohen Serviceanspruch sowie ein sicheres Auftreten
• Anwenderkenntnisse im SAP FI/CO, SAP PSM und MM sowie gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

• Sinnstiftende Aufgaben: Die Position bietet verantwortungsvolle Aufgaben an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft, Administration, Wirtschaft und Politik
• Work-Life-Balance: Optimale Bedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben sowie eine familienfreundliche Unternehmenspolitik. Die Möglichkeit zum (orts‑)flexiblen Arbeiten ist grundsätzlich nach Abstimmung und im Einklang mit den anstehenden Aufgaben und (Vorort‑)Terminen gegeben
• Urlaub: Sie erhalten bei uns 30 Tage Urlaub plus freie Brückentage (z. B. zwischen Weihnachten & Neujahr)
• Flexibilität: Flexible Arbeitszeitmodelle inklusive vollzeitnaher Optionen ermöglichen eine individuelle Gestaltung Ihrer Arbeitszeit
• Wissen & Weiterbildung: Ihre Weiterentwicklung ist uns wichtig – wir fördern Sie gezielt und individuell
• Gesundheit & Wohlbefinden: Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen. Freuen Sie sich auf ein umfangreiches betriebliches Gesundheitsmanagement mit vielfältigen Angeboten – z. B. durch Beachvolleyball-Platz, Laufgruppen, Yoga-Kurse und vieles mehr. Zusätzlich stehen Ihnen unser betriebsärztlicher Dienst sowie ein erfahrenes Team der Sozialberatung direkt vor Ort zur Seite
• Campus-Erlebnis: Unser Forschungscampus im Grünen schafft ideale Bedingungen für kollegialen Austausch und sportlichen Ausgleich direkt vor Ort. In unserer Kantine erwartet Sie ein vielfältiges Angebot – Ihre Mittagspause können Sie entspannt mit Seeblick genießen
• Erfolgreicher Einstieg: Uns ist es wichtig, dass Sie schnell im Team ankommen und strukturiert in Ihre Aufgaben eingearbeitet werden. Zudem begleiten wir Sie von Beginn an und erleichtern Ihnen den Start durch unsere Welcome Days und unseren Welcome Guide
• Faire Vergütung: In Abhängigkeit von Ihren vorhandenen Qualifikationen und je nach Aufgabenübertragung erfolgt eine Eingruppierung im Bereich der Entgeltgruppe 13 TVöD-Bund. Alle Informationen zum Tarifvertrag des TVöD-Bund finden Sie auf der Seite des BMI. Die monatlichen Entgelte in Euro entnehmen Sie bitte dort auf Seite 74 des PDF‑Downloads
• Zusätzliche Benefits: Profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss. Zusätzlich zum Grundgehalt gibt es eine zusätzliche tarifliche Sonderzahlung zum Jahresende in Höhe von 75 % eines Monatsgehalts sowie vermögenswirksame Leistungen
• Perspektive: Nach einer 2-jährigen Befristung ist es unser Ziel, Sie langfristig für uns zu gewinnen. Lassen Sie uns gemeinsam diese Zeit nutzen, um herauszufinden, wie gut wir zueinander passen

Neben spannenden Aufgaben und einem kollegialen Miteinander bieten wir Ihnen noch viel mehr: https://go.fzj.de/Benefits

Wir freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit vielfältigen Hintergründen, z. B. hinsichtlich Alter, Geschlecht, Behinderung, sexueller Orientierung/Identität sowie sozialer, ethnischer und religiöser Herkunft. Ein chancengerechtes, diverses und inklusives Arbeitsumfeld, in dem alle ihre Potentiale verwirklichen können, ist uns wichtig.

Über die folgenden Links erhalten Sie weitere Informationen zu Vielfalt und Chancengerechtigkeit: https://go.fzj.de/diversitaet sowie zur gezielten Förderung von Frauen: https://go.fzj.de/job-journey-women

KA1SP_DE