Unser Mandant ist ein international tätiges, familiengeführtes Industrieunternehmen mit über 1 Mrd. EUR Umsatz. Das Unternehmen beschäftigt mehrere Tausend Mitarbeitende in zahlreichen internationalen Vertriebs- und Produktionsgesellschaften. Das Portfolio beinhaltet unter anderem Elektronik und Steuerungstechnik für mobile Arbeitsmaschinen und ist gefragter Entwicklungs- und Technologiepartner führender OEM‘s.

Die Aufgabe:

Führung und Weiterentwicklung von zwei interdisziplinären Entwicklungsgruppen mit insgesamt rund 20 Mitarbeitenden aus Hardware, Firmware, Software, Konstruktion, Safety und Systems Engineering
Verantwortung für Entwicklung und Serienbetreuung von Steuerungen, Sensorik und kundenspezifischen Systemlösungen
Weiterentwicklung des Produktportfolios zu modularen, skalierbaren und vernetzten Systemplattformen
Verantwortung für System- und Softwarearchitekturen sowie Anforderungen in Functional Safety, Cyber Security, Requirements Engineering, Validierung und Zertifizierung
Enge Zusammenarbeit mit Produktmanagement, Vertrieb und internationalen Kunden bei anwendungsspezifischen Lösungen
Weiterentwicklung der internationalen R&D-Zusammenarbeit sowie von Organisation, Prozessen, Ressourcen und Budgets
Definierte Perspektive: Gesamtentwicklungsleitung

Das Profil:

Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung
Fundierte Erfahrung in der industriellen Produkt- und Systementwicklung mit gutem Verständnis für Embedded Electronics, Steuerungstechnik und Software/Firmware
Führungserfahrung sowie Potenzial und Motivation für den nächsten Führungsschritt
Ausgeprägtes Systemverständnis für integrierte, vernetzte Lösungen und skalierbare Plattformen
Kenntnisse in Functional Safety, sicherheitsgerichteten Systemarchitekturen und relevanten regulatorischen Anforderungen; Erfahrung mit mobilen Arbeitsmaschinen von Vorteil
Ausgeprägtes Systemverständnis und Interesse daran, einzelne Komponenten zu integrierten, vernetzten Lösungen und skalierbaren Plattformen weiterzuentwickeln
Internationale und interkulturelle Kompetenz für die Zusammenarbeit in einer internationalen R&D-Organisation, insbesondere mit China
Überzeugende, bodenständige Führungspersönlichkeit mit Gestaltungswillen, internationaler Kompetenz sowie sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen

Ihre Perspektive:

Modernes Familienunternehmen mit klarer Werteorientierung und weltmarktführender Positionierung
Klar definierte Entwicklungsperspektive in einem internationalen Umfeld
Diverse betriebliche Leistungen und Angebote

Senden Sie uns bitte Ihre Unterlagen unter Angabe der Kennziffer 15029-J, Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Kontaktformular oder per E-Mail an: karriere@drmaier-partner.de

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Angaben zur Stelle

Referenznummer:: 15029-J
Anstellungsart:: Vollzeit
Position:: Gruppen-, Teamleiter, Bereichs-, Abteilungsleiter, Ingenieur/Techniker
Berufserfahrung:: Mehrjährige (3-7 J.), Langjährige (> 7 J.)
Ausbildung:: Elektrotechnik, Energie-, Nachrichtent.
Schulabschluss:: Abitur
Qualifikation:: Universitätsstudium, Fachhochschulstudium
Sprachen:: Deutsch
Fachrichtung:: Weitere Fachrichtungen

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Veröffentlicht am 30. September 2026 · Anzeige über Jobware

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