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Objektleiter (w/m/d)
Apleona GmbH
Unsere Experten im Immobilien- und Objektmanagement übernehmen die ganzheitliche Betreuung von Immobilien – von der Verwaltung über die Instandhaltung bis hin zur wirtschaftlichen Optimierung. Wir sorgen dafür, dass Gebäude effizient genutzt werden und ihren Wert langfristig erhalten. Sie sind organisiert, haben ein Gespür für wirtschaftliche Zusammenhänge und schätzen die Arbeit
Reutlingen
ab sofortStellen-ID: 27254
Verstärken Sie unser Team und gestalten Sie gemeinsam mit uns Ihre Zukunft!
Wir – die Apleona Südwest GmbH – suchen für unseren Standort in Reutlingen
Objektleiter (w/m/d) - JobID 27254
- Sicherstellung des technischen und infrastrukturellen Gebäudebetriebs – inklusive Wartung, Inspektion, Störungsmanagement und Wahrnehmung der Betreiberverantwortung
- Führung, Einsatzplanung und Steuerung des Objektteams
- Proaktive Kundenbetreuung und Vertragsmanagement, Durchführung von Regelterminen, Erstellung von Reports und Bearbeitung von Eskalationen
- Budget-, Kosten- und Leistungssteuerung mit Verantwortung für Wirtschaftlichkeit, Nachtragsmanagement und Einhaltung vereinbarter KPIs
- Planung, Koordination und Umsetzung von Projekten sowie kontinuierliche Optimierung von FM-Prozessen zur Steigerung von Qualität, Verfügbarkeit und Kundenzufriedenheit
- Abgeschlossene technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation im Facility Management oder Gebäudetechnik
- Mehrjährige Berufserfahrung als Objektleiter, Teamleiter oder in einer vergleichbaren Position im technischen Gebäudemanagement
- Fundierte Kenntnisse im Bereich Wartung, Instandhaltung, Betreiberverantwortung sowie gängigen FM-Standards
- Erfahrung in der Führung von Teams und Steuerung externer Dienstleister
- Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke
- Analytisches Denken und sicheres Verständnis für Budget-, Kosten- und Leistungskennzahlen
- Führerschein Klasse B/3 erforderlich
- Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert
- Ein unbefristeter Arbeitsvertrag
- Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag
- 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei
- Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld
- Firnemwagen mit Privatnutzung
- Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen
- Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken
- APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
- Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit
Werden Sie Teil unseres Teams!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit. Wir freuen uns daher über alle qualifizierten Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung, Alter oder etwaigen Beeinträchtigungen.
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