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Das Aufgabenfeld umfasst folgende Schwerpunkte

technische Prüfung und Erstellung von Ausbaugenehmigungen für oberirdische Gewässer, Anlagengenehmigungen in und an Gewässern; technische Prüfung in deichaufsichtlichen Genehmigungsverfahren sowie sonstigen Verfahren des Wasserrechts (Staurechte, Entnahmen aus Oberflächengewässern, etc.)
Durchführung von Umweltverträglichkeitsvorprüfungen sowie technische und verwaltungsmäßige Prüfung von Z-Bau-Maßnahmen
Stellungnahme in anderen Verfahren (Gewässerunterhaltung, Bauanträge und Bauvoranfragen, Teich- und Biotopmaßnahmen, Bauleitpläne, BImSchG, BNatSchG); Pflege und Bearbeitung wasserwirtschaftlicher GIS-Daten
Bestätigung der Gewässer- und Anlagenverzeichnisse; Zustimmung zur Gewässerunterhaltung (einschl. Bearbeitung von Gewässerpflegeplänen) und Schöpfwerksunterhaltung; Gewässeraufsicht einschl. der Gewässerschauen; Überwachung der Deichnutzung, Deichschauen
Beratung der Gemeinden, Städte, Ämter, Zweckverbände sowie Wasser- und Boden-verbände in technischen Angelegenheiten, soweit nicht Grundsatzangelegenheiten
Einsatz für Sofortmaßnahmen zur Gefahrenabwehr bei Unfällen mit wassergefährdenden Stoffen (Bereitschaftsdienst)

Sie haben die Möglichkeit, den Fachdienst Wasser, Boden und Abfall bei der Bewältigung dieser Herausforderungen zu unterstützen.

Vorausgesetzt wird

ein abgeschlossenes Studium (Diplom, Bachelor, FH) mit Schwerpunkt Wasserwirtschaft oder Wasserbau in der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Umweltingenieurwesen (Wasserbau, Wasserwirtschaft, Tiefbau, Umwelttechnik etc.) oder eine für die Aufgabenerfüllung vergleichbare fachliche und persönliche Qualifikation (Hydrologie, Umweltwissenschaften, Geoökologie, Geografie) und
die Fahrerlaubnis der Klasse B und
sehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift - mindestens Niveau C1

Wir wünschen uns zusätzlich:

Erfahrungen im Ingenieurbüro oder in der öffentlichen Verwaltung im Bereich Wasserwirtschaft oder Wasserbau
eine engagierte, verantwortungsvolle und teamfähige Persönlichkeit
eine selbstständige Arbeitsweise
gute Kommunikations- und Konfliktfähigkeit
einen freundlichen und sensiblen Umgang mit Bürgern/-innen
einen sicheren Umgang mit der Standardsoftware (MS Office)
Kenntnisse und Erfahrungen in der Arbeit mit Geografischen Informationssystemen (GIS)

Drei Begriffe, die aktuell für die Region Heide von hoher Bedeutung sind und eine Dynamik ausgelöst haben, die in dieser Intensität nicht vorhersehbar war.

Darauf dürfen Sie sich freuen

Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Telearbeit und 31 Tage Urlaub
Faire Vergütung: Transparente Bezahlung, hohe Arbeitsplatzsicherheit, betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Jahressonderzahlungen
Attraktive Zusatzleistungen: Zuschüsse für Jobticket oder Jobrad, Kantine, kostenlose Parkplätze und Corporate Benefits
Weiterbildung und Entwicklung: Umfassendes Onboarding und individuelle Weiterbildungsangebote sowie ein Führungskräftequalifizierungsprogramm
Gesundheits- und Wohlfühlangebote: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebssportangebote und Firmenfitness sowie Fahrrad-Leasing und eine Work-Life-Plattform
Teamkultur: Respektvolle Zusammenarbeit, transparente Kommunikation und Förderung von Vielfalt und Inklusion - eine Umgebung, die persönliches Wohlbefinden und berufliche Zufriedenheit vereint

İletişim

Kreis Dithmarschen

Für Rückfragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Fenja Rahn. Bei fachlichen Fragen wenden Sie sich bitte an Herrn Dr. Malte Lorenz-Pferdmenges.

Fenja Rahn
Personalsachbearbeitung
0481 / 97-1515

Dr. Malte Lorenz-Pferdmenges
Fachdienstleitung
0481 / 97-1317

Kreis Dithmarschen
Stettiner Straße 30
25746 Heide
karriere.dithmarschen.de/willkommen-in-dithmarschen
www.dithmarschen.de

Şirket hakkında

Diese Entwicklung und die damit verbundenen industriellen Großvorhaben aus dem Bereich der erneuerbaren Energien stellen eine einzigartige Chance für die Region dar und gleichzeitig eine große Herausforderung und Verantwortung für alle, die diesen Prozess begleiten.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Diese Ausschreibung richtet sich gleichermaßen an Mitarbeitende des Kreises Dithmarschen und externe Bewerbende Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 01.11.2026 über unser Bewerbungsportal: https://bewerbung.dithmarschen.de/Ingenieurin-mwd-fuer-Wasserwirtschaft-oder-Wasserbau-der-F-de-f1197.htmlhttps://bewerbung.dithmarschen.de/Ingenieurin-mwd-fuer-Wasserwirtschaft-oder-Wasserbau-der-F-de-f1197.html
Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Yasal bilgiler

Der Kreis Dithmarschen fördert Geschlechter- und Chancengerechtigkeit und möchte, dass sich Menschen im Kreis gleichermaßen respektiert und vertreten fühlen. Die Vielfalt unserer Gesellschaft soll sich auch in unserer Kreisverwaltung widerspiegeln. Schwerbehinderte Bewerbende werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

İlan bilgileri

Çalışma şekli:: Home Office, Vollzeit
Çalışma modeli:: Homeoffice Option
Pozisyon:: Ingenieur/Techniker, Angestellter o. Leitungsfunktion
Deneyim:: Erste (1-2 J.), Langjährige (> 7 J.)
Eğitim:: Bau, Architektur, Raumplanung, Immobilien
Nitelik:: Fachhochschulstudium
Diller:: Deutsch
Uzmanlık alanı:: Bauingenieure

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Yayınlanma: 8 Ekim 2026 Perşembe · Jobware üzerinden yayınlanan ilan

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