Geschäftsführer/in Business Development (m/w/d)

Eintritt möglichst zum 01.01.2027 oder früher
Bitte ergänzen Sie Ihren Lebenslauf um eine kurze Übersicht bisheriger Projekte und Erfolge sowie um ein aussagekräftiges Kurzprofil (Executive Summary).

Neue Technologien, die Digitalisierung und sich verändernde Märkte eröffnen vielfältige Möglichkeiten, Unternehmen und Geschäftsmodelle weiterzuentwickeln.

Die PROJEKTUNION Innovations-Konzept GmbH & Co. KG entwickelt über die Außenwerbung hinaus innovative Projekte und technische Lösungen. Als Teil eines Netzwerks mittelständischer Unternehmen verfügen wir über umfassendes Know-how, gewachsene Geschäftsbeziehungen und vielfältige Kompetenzen.
Zur strategischen, wirtschaftlichen und organisatorischen Weiterentwicklung unseres Unternehmens suchen wir eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit als Geschäftsführer/in (m/w/d).

Über uns:

Die PROJEKTUNION Innovations-Konzept GmbH & Co. KG wurde vor rund zehn Jahren gegründet und hat sich erfolgreich am Markt etabliert.

Als Schwestergesellschaft der PLAKATUNION Außenwerbe-Marketing GmbH & Co. KG, einem der führenden Unternehmen der Out-of-Home-Branche, ist sie Teil eines erfahrenen unternehmerischen Netzwerks.
Mit Sitz in Hagen entwickelt die PROJEKTUNION in einem kleinen Team innovative Konzepte, technische Lösungen und neue Geschäftsmöglichkeiten.
Wir sind überzeugt, dass neue Perspektiven und unterschiedliche Erfahrungen wertvolle Impulse für die Zukunft unseres Unternehmens liefern können.

• Strategische und wirtschaftliche Führung der PROJEKTUNION einschließlich der Verantwortung für Umsatz und Ergebnis
• Analyse und Optimierung bestehender Strukturen, Prozesse und Geschäftsfelder
• Entwicklung und wirtschaftlich erfolgreiche Umsetzung neuer Projekte, technischer Lösungen und von Geschäfts- und Beteiligungsmodellen
• Erkennen und Nutzen technologischer und wirtschaftlicher Entwicklungen, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung, KI, Automatisierung und Nachhaltigkeit
• Steuerung laufender Projekte sowie Entwicklung und Umsetzung neuer Vorhaben mit geeigneten Partnern
• Aufbau und Pflege strategischer Kunden- und Geschäftsbeziehungen
• Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams
• Enge Zusammenarbeit mit den Gesellschaftern sowie Bündelung vorhandener Kompetenzen
• Transparente Kommunikation und regelmäßiges Reporting über Projekte, wirtschaftliche Entwicklungen und Ergebnisse

Was Sie erwartet:

Bei der PROJEKTUNION haben Sie die Möglichkeit, ein etabliertes Unternehmen aktiv mitzugestalten und dessen Entwicklung maßgeblich zu prägen.

Wir suchen eine unternehmerische Persönlichkeit mit Ideen, Weitblick und Umsetzungsstärke.

Sie sind bereit, Verantwortung zu übernehmen, bestehende Denkweisen zu hinterfragen und neue Wege zu gehen. Dabei verlieren Sie weder die wirtschaftlichen Ziele noch die Menschen aus dem Blick.

Idealerweise bringen Sie mit:

• Erfahrung in einer verantwortungsvollen Führungs- oder Leitungsfunktion
• Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und betriebswirtschaftliches Verständnis
• Technisches Verständnis und Interesse an neuen Technologien
• Fähigkeit sowie Erfahrung in der Entwicklung von Produkten, Prozessen oder Geschäftsfeldern
• Gutes Projektverständnis und die Fähigkeit, sich schnell in neue Themen einzuarbeiten
• Eine ausgeprägte Umsetzungsorientierung sowie Entscheidungsfreude und Eigeninitiative
• Kommunikationsstärke, Verlässlichkeit und einen transparenten Führungsstil
• Die Fähigkeit, unterschiedliche Interessen zusammenzuführen und die Zusammenarbeit aktiv zu fördern
• Kundenorientierung, Verhandlungsgeschick und Verantwortungsbewusstsein

Ein frischer, unvoreingenommener Blick und Erfahrungen aus anderen Branchen sind ausdrücklich willkommen.

Erfahrung in der Geschäftsführung ist wünschenswert. Entscheidend sind jedoch Ihre Führungskompetenz, Ihr unternehmerisches Verständnis und die nachweisbare Fähigkeit, Menschen, Projekte und Unternehmen erfolgreich voranzubringen.

Was wir erwarten:

Wir suchen jemanden, der nicht nur fragt: „Wie können wir das Bestehende ein wenig verbessern?“, sondern auch:
„Welche Möglichkeiten haben wir bisher noch gar nicht erkannt und was können wir daraus machen?“.

Sie verstehen es, vorhandene Kompetenzen und Ressourcen sinnvoll einzusetzen, neue Ideen in wirtschaftlich tragfähige Lösungen zu überführen und gleichzeitig für klare Strukturen und effiziente Abläufe zu sorgen.
Dabei handeln Sie im Sinne des gemeinsamen Unternehmenserfolgs und verstehen Führung als Verantwortung für Menschen, Prozesse und Ergebnisse.
Dabei verbinden Sie unternehmerisches Denken mit technischem Verständnis und mit einer pragmatischen Herangehensweise und der Fähigkeit, Menschen für gemeinsame Ziele zu gewinnen.

• Eine verantwortungsvolle Geschäftsführungsposition mit großem unternehmerischem Gestaltungsspielraum
• Die Möglichkeit, eigene Ideen zu entwickeln und umzusetzen
• Ein starkes Netzwerk erfahrener mittelständischer Unternehmer
• Vorhandene Produkte, Projekte und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten
• Die Chance, bestehende Geschäftsfelder weiterzuentwickeln und neue aufzubauen
• Ein leistungsorientiertes und der Verantwortung entsprechendes Vergütungsmodell
• Einen Geschäftswagen