Arbeiten mit Wissen und Gewissen: Bei uns geht das! Wir bieten Ihnen mit guten Arbeitsbedingungen, reizvollen Karriereperspektiven und einer fairen Bezahlung den richtigen Rahmen, in dem Sie langfristig ihr Bestes geben können. Getragen von einem starken Teamgeist und motiviert von der Tatsache, dass Sie bei den Johannitern wirklich etwas bewirken können. Miteinander, füreinander.

Einsatzort: Berlin-Kreuzberg
Gehaltsinformation: Zwischen 3.495 € und 3.679 € brutto (bei Teilzeit 31,2h) je nach Berufserfahrung
Besetzungsdatum: 01.12.2026
Art der Anstellung: Teilzeit
Stundenumfang: 31h/ Woche
Befristung: befristet
Stellen-ID: J000035131

Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Eine sinnstiftende Tätigkeit in einem aus Mitteln des ISP geförderten Projekt mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeit
Sozialberatung obdachloser Menschen: Prüfung von Leistungsansprüchen, Vermittlung an weiterführende Angebote des Hilfesystems und Krisenintervention
Interne und externe Dokumentation der laufenden Beratungsarbeit
Vernetzung mit Akteuren (m/w/d) der Berliner Wohnungslosen- und Obdachlosenhilfe
Regelmäßige Supervisionenund Weiterbildungen
Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, bei der Fallbearbeitung mobil zu arbeiten
Strukturierte Einarbeitung durch die aktuelle Stelleninhaberin (Doppelbesetzung im Dezember 2026)

Abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder Sozialpädagogik (B.A., M.A. oder Diplom) mit staatlicher Anerkennung
Berufserfahrung in der Arbeit mit obdachlosen Menschen sowie in der Drogen- und Suchthilfe ist wünschenswert
Grundlegende Kenntnisse des Sozialrechts (SGB II, SGB XII, ASOG)
Empathische, antirassistische und diskriminierungssensible Grundhaltung
Eine selbstständige sowie lösungsorientierte Arbeitsweise
Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Word und Excel
Sprachkenntnisse in Polnisch, Russisch oder Arabisch sind wünschenswert
Bereitschaft, an mindestens 3 Abenden pro Woche Sprechstunden während der Öffnungszeiten anzubieten (ca. 20:00–22:30 Uhr, kein Schichtdienst; die genaue Einteilung besprechen wir gern persönlich)

13. Monatsgehalt
31 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
Anerkennung von Vordienstzeiten
attraktiver Standort in zentraler Lage
Auslandsrückholdienst
betriebliche Altersvorsorge
Fahrrad-Leasing
Fort- und Weiterbildungen
Kinderbetreuung in betriebseigener Kita
kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
Mitarbeitendenfeste
Mitarbeitendenvorteilsprogramm
Möglichkeit der Entgeltumwandlung
pädagogische Begleitung
persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
positive Arbeitsatmosphäre
Rabatte in regionalen Sportstudios
Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
Vertrauensvolle Ansprechpersonen
mobile Arbeitsoptionen

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