Gesamtverantwortung für Finanzstrategie, Liquidität, Kapitalstruktur und Risikomanagement der Unternehmensgruppe
Steuerung von Konzernabschluss, Budgetierung, Forecasting, Cashflow und Investitionscontrolling
Weiterentwicklung des Controllings zu einer kennzahlen- und performanceorientierten Steuerungsfunktion
Führung und Weiterentwicklung zentraler kaufmännischer Funktionen und Shared Services einschließlich Finance, HR und IT
Initiierung und Umsetzung von ERP-, Reporting- und Digitalisierungsprojekten zur Steigerung von Transparenz und Effizienz
Steuerung und Kommunikation von externen Stakeholdern wie Banken, Wirtschaftsprüfern, usw.
Strategischer Sparringspartner der Geschäftsführungskollegen und Gesellschafter sowie relevante Schnittstelle zu den Gremien (u.a. Beirat)

Das Profil:

Sehr gut abgeschlossenes Studium mit kaufmännischem und finanzwirtschaftlichem Schwerpunkt
Relevante Führungserfahrung als CFO oder kaufmännische Gesamtleitung in einer mittelständisch geprägten Unternehmensgruppe
Fundierte Expertise in Konzernrechnungslegung, Controlling, Finanzierung, Liquiditätssteuerung und gruppenweitem Reporting
Erfahrung im Projektgeschäft und der Projektfinanzierung mit Banken sind zwingende Voraussetzung
Erfahrung mit komplexen operativen Geschäftsmodellen sind essentiell
Nachweisbare Erfolge bei ERP-, BI- und Prozessdigitalisierung sowie der Weiterentwicklung kaufmännischer Organisationen
Unternehmerisch denkende, durchsetzungsstarke und integrative Führungspersönlichkeit mit Hands-on-Mentalität sowie verhandlungssicherem Deutsch und Englisch

Ihre Perspektive:

Unternehmerische Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die Gesamtstrategie
Großer Gestaltungsspielraum für moderne Finanzsteuerung und Digitalisierung
Langfristige Perspektive mit kurzen Entscheidungswegen und hoher Eigenverantwortung

Interesse?

Unser Mandant ist eine wirtschaftlich erfolgreiche, inhabergeführte Unternehmensgruppe mit mittelständischer Prägung und vielfältigen projektbezogenen Geschäftsaktivitäten. Das Unternehmen verbindet eine langfristig orientierte Strategie mit hoher operativer Leistungsfähigkeit und konsequenter Weiterentwicklung seiner Strukturen und Prozesse. Eine dezentrale Organisation, kurze Entscheidungswege und ein ausgeprägtes unternehmerisches Selbstverständnis prägen die Zusammenarbeit. Im Zuge einer geregelten Nachfolge wird eine erfahrene Führungspersönlichkeit gesucht, die die finanzielle Gesamtsteuerung übernimmt und die strategische sowie digitale Weiterentwicklung der Unternehmensgruppe maßgeblich mitgestaltet.

Menschen machen Unternehmen erfolgreich. Wir finden Persönlichkeiten – seit über 55 Jahren!

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İlan bilgileri

Referans numarası:: 14949-J
Çalışma şekli:: Vollzeit
Pozisyon:: Bereichs-, Abteilungsleiter
Deneyim:: Langjährige (> 7 J.)
Eğitim:: Wirtschaftswissenschaften
Nitelik:: Universitätsstudium, Fachhochschulstudium
Diller:: Deutsch
Uzmanlık alanı:: BWL

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Yayınlanma: 26 Ekim 2026 Pazartesi · Jobware üzerinden yayınlanan ilan

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