Za darmo: list motywacyjny do tej oferty
Napiszemy Ci list motywacyjny dokładnie do tego stanowiska – bez rejestracji, jako PDF wg DIN 5008.
Za darmo, 9× dziennie. Twoje dane osobowe pozostaną jako puste pola.
Bauleitender Obermonteur Bereich Heizungs- oder Rohrleitungsbau (m/w/d)
Martin Hassler Tankstellen- und Tankanlagenbau GmbH & Co. KG
Wir sind ein in Nürnberg beheimatetes mittelständisches Familienunternehmen und bauen Tankläger, Tankstellen und Industrieanlagen, bundesweit, größtenteils im süddeutschen Raum. Hauptsächlich sind wir im Rohrleitungs- Behälterbau tätig, aber auch allgemeine metallverarbeitende Tätigkeiten werden von uns ausgeführt. Wenn Sie eine Herausforderung in einem qualifizierten Team suchen und ein interessantes Arbeitsgebiet kennenlernen möchten, sind Sie hier richtig!
- Führen Ihres erfahrenen Montageteams.
- Termin- und Bauplanung sowie Kontrolle von Einsatzzeiten.
- Abwicklung von Projekten mit Koordination von Subunternehmern in enger Zusammenarbeit mit dem zuständigen Projekt- und Bauleiter.
- Eigenverantwortliche Betreuung der Kunden vor Ort.
- Übergabe von fertiggestellten Anlagen.
- Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung im Metallbereich, Rohrleitungs- oder Anlagenbau.
- Sie sind mit den gängigen Schweißverfahren vertraut.
- Zu Ihren Stärken zählen Zuverlässigkeit.
- Ein hohes Maß an Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft sowie Teamfähigkeit zeichnet Sie aus.
- Ihre Vorlieben liegen in der Mitarbeiterführung und darin, Projekte eigenverantwortlich zu planen, zu organisieren und abzuwickeln.
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind für Sie selbstverständlich.
- Sie haben Interesse an einer langfristigen Arbeitsstelle.
- Bei uns erhalten Sie einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz in Festanstellung mit guten Verdienstmöglichkeiten.
- Sicherer Arbeitsplatz in einem leistungs- und wachstumsstarken Familienunternehmen mit Tradition.
- Anspruchsvolle Tätigkeit mit eigenem Verantwortungsbereich geprägt durch Eigenständigkeit und Freiraum.
- Soziale Absicherung, eine intensive Einarbeitung und für Ihre Arbeit erforderliche Schulungen sind uns ein wichtiges Anliegen.
- Kaffee am Arbeitsplatz gratis, sowie Wertschätzung durch Geschenke zum Geburtstag, Hochzeit, Weihnachten usw.
- 30 Tage Urlaub, 5 Tage Woche und wertschätzende Unternehmenskultur.
KA1SP_DE
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