Personalrefent (m/w/d)

V.W. Günther Mineralölhandelsgesellschaft mbH ist ein mittelständisches Unternehmen, das sich auf den Vertrieb von Heizölen, HolzPellets, Kraftstoffen, Schmierstoffen, AdBlue, Erdgas und Strom konzentriert. Unser Vertriebsgebiet ist Hessen und Thüringen. Als Energieunternehmen stehen wir für Zuverlässigkeit, Qualität und Tradition.

Zuverlässigkeit, Qualität und Tradition sind Werte, mit denen Sie sich identifizieren können? Dann werden Sie Teil unseres Teams am Standort Bebra als:

Personalreferent (m/w/d)

• Beratung der Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen HR-relevanten Themen
• Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses, inkl. Bewerbermanagement
• Bearbeitung aller operativen HR-Themen von der Einstellung bis zum Austritt, insbesondere Vetrags- und Bescheinigungswesen sowie Zeitwirtschaft
• Durchführung der vorbereitenden Lohnbuchhaltung
• Erstellung der Personalplanung
• Konzeption, Umsetzung und Evaluation von Personalantwicklungsmaßnahmen
• Durchführung von Projekten, insbesondere im Rahmen der Digitalisierung und Optimierung der HR-Prozesse, sowie Teilnahmen an Messen und Events
• Betreuung des Betrieblichen Gesundheitsmanagements und des Betrieblichen Eingliederungsmanagements
• Ansprechpartner für externe Dienstleister, wie z.B. im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
• Erstellung von Auswertungen und Statistiken

• Weiterbildung zum Personalkaufmann/-kauffrau und einschlägige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion
• Gute Kenntnisse um Arbeits- und Sozialversicherungsrecht
• Fundierte Anwenderkenntnisse in HR-Systemen, idealerweise der rexx HR Suite, sowie sicherer Umgang mit MS-Office Produkten
• Hands-on-Mentalität sowie Freude daran Prozesse aktiv mitzugestalten
• Sicheres und freundliches Auftreten und eine hohe Vertrauenswürdigkeit

Vergütung: Sie erhalten eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung inkl. regelmäßiger Erhöhungen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
Arbeitszeit: In Vollzeit haben Sie eine Arbeitszeit von 39 Stunden pro Woche.
Arbeitsverhältnis: Wir stellen Sie unbefristet ein.
Urlaub: Sie erhalten 30 Tage Urlaub pro Kalenderjahr.
Benefits: Betriebliches Gesundheitsmanagement, Betriebliche Altersvorsorge, kostenlose Getränke (Wasser, Kaffee, Tee), Bikeleasing, Sachbezugskarte und Personalrabatte – können Sie nutzen.
Team: Sie arbeiten in einem freundlichen Team, welches eine gute Einarbeitung garantiert.

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