Za darmo: list motywacyjny do tej oferty
Napiszemy Ci list motywacyjny dokładnie do tego stanowiska – bez rejestracji, jako PDF wg DIN 5008.
Za darmo, 9× dziennie. Twoje dane osobowe pozostaną jako puste pola.
Bauleiter/Jungbauleiter (m/w/d) Straßenbau
Rask Brandenburg GmbH
ÜBER UNS
Die RASK Brandenburg GmbH steht seit über 30 Jahren für Qualität und Zuverlässigkeit im Straßen-, Tief- und Ingenieurbau. Unser Name „RASK“ bedeutet Vitalität – genau das bieten wir unseren Mitarbeitern: eine gesunde Arbeitsumgebung, ein modernes Team und Projekte, die den Unterschied machen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Infrastruktur von morgen!
Für unsere Niederlassung Straßenbau mit Sitz in Hoppegarten suchen wir ab sofort einen Bauleiter/Jungbauleiter (m/w/d) Straßenbau.
- Koordinator: Abstimmung mit Teams und Auftraggebern
- Steuerungsexperte: Vergabe und Steuerung der Nachunternehmerleistungen
- Ergebnismanager: Bauablauf- und Baustellenergebniskontrolle
- Verhandlungsprofi: Gestaltung und Verhandlung von Nachträgen
- Qualitätsprüfer: Durchführung von Abnahmen und Kontrollen
- Sicherheitsbeauftragter: Umsetzung der Arbeitssicherheits- und Umweltschutzvorschriften
- Fachkompetenz: Abgeschlossenes Studium im Bau-/Wirtschaftsingenieurwesen bzw. eine vergleichbare Qualifikation oder Berufserfahrung im Bau- und Projektmanagement
- Programmkenner: Sichere MS-Office-Kenntnisse sowie Erfahrung mit Abrechnungs- und Kalkulationsprogrammen
- Mobilität: Führerschein der Klasse B
- Organisationstalent: Gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeit sowie Zuverlässigkeit
- Teamgeist: Flexibilität und Teamgeist
- Stabilität: Unbefristeter Arbeitsvertrag und 30 Tage Urlaub
- Regionalität: Überwiegend Baustellen in Berlin-Brandenburg
- Top-Vergütung: Verhandelbare Bezahlung, Urlaubsgeld und attraktive Leistungsprämien
- Mobil zur Arbeit: Dienstwagen (individuelle Ausstattung) mit privater Nutzung
- Arbeitsplatz: Moderne Ausstattung (Laptop, Tablet, Smartphone)
- Weiterbildung: Förderung deiner beruflichen Weiterentwicklung durch Kurse und Schulungen
- Arbeitsumfeld: Moderner Fuhrpark, flache Hierarchien und regelmäßige Firmenevents
- Bonuskarte: Monatlicher steuerfreier Zuschuss in Höhe von 50 € sowie jeweils 60 € extra zum Geburtstag und Firmenjubiläum
- Extras: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie zu den Kita-Gebühren
KA1SP_DE
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