mit der durchschnittlichen regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit eines Vollbeschäftigten. Die Stelle ist unbefristet zu besetzen. Der Dienstort ist Ellerhoop.

Die Landwirtschaftskammer ist eine Körperschaft des öffentlichen Rechts, die sich als unabhängige Dienstleisterin für die Land- und Forstwirtschaft, den Gartenbau, die Fischerei und den ländlichen Raum in Schleswig-Holstein versteht. Ihre Fachkompetenz bietet sie Vereinen und Verbänden im Agrarbereich zum Nutzen ihrer Mitglieder und den politischen Institutionen als Grundlage für Entscheidungs- und Entwicklungsprozesse an. Verbraucherschutz, Umweltschutz und Produktqualität landwirtschaftlicher Erzeugnisse sind der Kammer ein besonderes Anliegen. Ihre Stärke ist breites Expertenwissen. Dieses Wissen bildet das Fundament für die Erarbeitung ganzheitlicher, effektiver und nachhaltiger Lösungen.

Im Gartenbauzentrum der Landwirtschaftskammer in Ellerhoop sind die gartenbaulichen Ausbildungs-, Beratungs- und Versuchsaktivitäten konzentriert. Das umfangreiche Versuchswesen fokussiert auf die Fachrichtung Baumschule und stellt im Rahmen der Norddeutschen Kooperation im Gartenbau ein „Kompetenzzentrum Baumschule“ für ganz Norddeutschland dar. Gesucht wird eine engagierte Persönlichkeit mit Interesse an einer sehr vielseitigen Tätigkeit im baumschulischen Versuchswesen und der Produktion von Gehölzen.

Mitarbeiterführung im Versuchsbetrieb in Arbeitsteilung mit dem Betriebsleiter sowie Kontrolle der Arbeitsergebnisse
Leitung der Produktion einer großen Vielfalt von Gehölzen sowie Koordination von deren Verwendung für das Versuchswesen und den Verkauf
Anleitung von gärtnerischen Mitarbeitenden des Versuchsbetriebs in Absprache mit dem Betriebsleiter sowie Kontrolle der Arbeitsergebnisse
Umsetzung der seitens der Versuchsingenieure geplanten Versuchsanordnungen in Versuchsanstellungen in Gewächshäusern, auf Containerkulturflächen sowie im gewachsenen Boden
Durchführen und Auswerten der Versuche bei Gewährleistung einer exakten Arbeitsweise und selbstständiger Dokumentation sowie Datenaufnahme
Ausbildertätigkeit in der Fachrichtung Baumschule
Mitwirkung bei Veranstaltungen im Bereich Baumschule
Koordination der Instandhaltung der vielfältigen technischen Einrichtungen des Versuchsbetriebes sowie des Maschinen- und Geräteparks

eine abgeschlossene duale Berufsausbildung in der Baumschule sowie eine Fortbildung zum Gärtnermeister Baumschule, alternativ die Fortbildung zum Gärtnermeister in einer anderen Fachrichtung des Gartenbaus bei nachfolgender mehrjähriger einschlägiger Tätigkeit in der Baumschule
ein hohes Maß an selbstständiger sowie ziel- und teamorientierter Arbeitsweise
gutes Durchsetzungsvermögen
sichere Anwendung einschlägiger EDV-Programme
Besitz einer Fahrerlaubnis der Führerscheinklasse BE
die Bereitschaft zur Ableistung von flexiblen Arbeitszeiten während der Vegetationszeit sowie die Bereitschaft zu Wochenenddiensten

Idealerweise verfügen Sie über ausgeprägte Führungsqualitäten, Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten.

eine anspruchsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Tätigkeit im Team eines modernen Dienstleistungsunternehmens sowie eine leistungsgerechte Vergütung nach der Entgeltgruppe 9a des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L)
Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes (z. B. Jahressonderzahlung, regelmäßige Gehaltssteigerungen im Rahmen der Tarifverhandlungen)
eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung (VBL)
eine wöchentliche Arbeitszeit von 38,70 Stunden und 30 Tage Jahresurlaub
gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch Gleitzeitregelung (sofern dienstlich möglich)
eine zielgerichtete und begleitende Einarbeitung
Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
betriebliches Gesundheitsmanagement

Außerdem sind ein motiviertes Team und ein kollegiales Umfeld vorhanden.

Die Landwirtschaftskammer setzt sich für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen ein. Daher werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Die Landwirtschaftskammer ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen weiblichen und männlichen Beschäftigten zu erreichen. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.

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