Als universitäre Spitzenklinik, gehört die MHH zu den Besten. Wir sind führend in Wissenschaft, Forschung und Lehre ebenso wie in der Behandlung unserer Patient:innen. Neben sinnvoller Arbeit für den Menschen bieten wir vor allem Raum für Engagement und Weiterentwicklungen. Wir sorgen für attraktive Arbeitsbedingungen und aktive Unterstützung für unsere Beschäftigten sowie die Zugehörigkeit zu einem starken Team. Jeden Tag. Jeden Tag für das Leben.

Jetzt #digitalerschrittmacher in der Stabsstelle MHH Information Technology werden.

Aufbau, Konfiguration und Betrieb unserer S/4HANA-Systemlandschaft (Entwicklung, Test, Produktion)
Transport- und Releasemanagement über beide Systemwelten hinweg
Benutzer- und Berechtigungsverwaltung sowie Betrieb der Schnittstellen (RFC, IDoc, Web Services)
Systemkopien, Mandantenpflege, Kernel- und Support-Package-Handling
Mitwirkung im Betrieb der bestehenden ECC-Landschaft und an deren schrittweiser Ablösung
Kommunikation mit Hersteller, Dienstleistern und Fachabteilungen – bei einem Betrieb in der Private Cloud auch die Steuerung der Schnittstelle zum Provider
Mitarbeit an Monitoring, Notfallkonzepten und der Umsetzung unserer Anforderungen aus ISO 27001 und BSI-Vorgaben

abgeschlossenes Hochschulstudium (Master) als Informatiker:in oder eine vergleichbare fachliche IT-Ausbildung
mehrjährige Erfahrung in der SAP-Basis-Administration (NetWeaver-Stack) einschließlich Transportwesen, Berechtigungen und Systemkopien
Grundverständnis für den Betrieb relationaler Datenbanken im SAP-Umfeld
bestenfalls Erfahrung mit S/4HANA, der SAP-HANA-Datenbank oder SAP auf Oracle
gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Kundenorientierung
gute Kommunikationsfähigkeit und analytisches Denkvermögen Freude an der Arbeit im Team
eigenverantwortliche, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise, sowie die Fähigkeit, sich proaktiv in neue Aufgabenfelder einzuarbeiten

Du musst nicht alles mitbringen: Wenn Du SAP Basis beherrschst und Lust auf die Transformation hast, arbeiten wir Dich in den Rest ein.

Gestaltung: Du baust eine neue Systemlandschaft von Grund auf mit auf – kein reiner Bestandsbetrieb
Miteinander: dynamische Teamarbeit bei flachen Hierarchien und agilen Strukturen
Flexibilität: durch Gleitzeit-Modelle und die Option auf mobiles Arbeiten
Set-Up: persönliche (mobile) IT-Arbeitsumgebung
Sicherheit: unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit mit 38,5 Wochenstunden und je nach persönlicher Qualifizierung ist eine Vergütung bis zur Entgeltgruppe E 13 gemäß TV-L möglich
Entwicklung: strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kolleg:innen sowie interne und externe Fort- und Weiterbildungsangebote, insbesondere zu SAP HANA und S/4HANA
Unterstützung: betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung durch VBL u.v.m.
Vorsorge: ein ausgezeichnetes Angebot an Sport-, Beratungs- und Vorsorgeprogrammen

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