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2 Baunigenieur*innen in der technische Grundstücksentwässerung
Stadtentwässerungsbetriebe Köln, AöR
Bei den StEB Köln kann man einiges entdecken. Beim Hochwasser, Abwasser, bei Bächen und Weihern.
Aber es gibt noch mehr, das sich sehen lassen kann:
Wir sorgen umfassend für unsere Mitarbeitenden, ihre Familien und ihre Work-Life-Balance.
Du möchtest bei uns mitmachen? Dann bewirb dich jetzt. Attraktiv für dich. Wertvoll für Köln.
Für unsere Abteilung GI-G "Grundlagenplanung und Klimafolgenanpassung" suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, unbefristet in Vollzeit -Teilzeit ist unter bestimmten Umständen möglich -
2 Baunigenieur*innen in der technische Grundstücksentwässerung
- fachliche Prüfung von Bauanträgen, Kanalanschlussanträgen und Überflutungsnachweisen
- Koordination und fachliche Bearbeitung überregionaler Anfragen (z. B. BImSchG)
- Mitwirkung an innovativen Lösugnen zur Klimafolgenanpassung und Überflutungsvorsorge
- Mitarbeit bei der Erstellung und Aktualisierung von internen Planungsvorgaben
- Beratung von Grundstückseigentümern, Investoren, Planungsbüros und städtischen Fachbereichen
- Mitwirkung bei der Weiterentwicklung interner Prozesse, Regelwerke und Standards
- erfolgreich abgeschlossenes Studium Wasserwirtschaft, Bauingenieurwesen, Umwelttechnik, Stadt- und Regionalplanung oder vergleichbare Abschlüsse
- fundierte Kenntnisse der Grundstücksentwässerung, wasserrechtlicher Vorschriften und DIN-Normen
- Fähigkeit zur Erstellung fachübergreifender Stellungnahmen, insbesondere bei überregionalen Anträgen
- sicherer Umgang mit SAP, DMS oder vergleichbaren Systemen, sowie MS-Office Produkten
- Interesse an nachhaltiger Stadtentwicklung und interdisziplinärer Zusammenarbeit sowie eine lösungsorientierte Herangehensweise bei Problemstellungen
- ausgeprägte Kommunikations- und Beratungsfähigkeiten, selbstständige Arbeitsweise sowie Deutschkenntnisse auf C1-Niveau
- Erfahrung in Projektkoordination und interdisziplinärer Zusammenarbeit sind von Vorteil
- Bezahlung nach dem Tarifvertrag für Versorgungsbetriebe (TV-V)
- 30 Tage Urlaub ausgehend von einer 5-Tage-Woche sowie 13 Gehälter pro Jahr
- Zuschuss zum Jobticket sowie kostenlose Parkplätze
- geregelte Arbeitszeiten und einen krisensicheren Arbeitsplatz
- individuelle Entwicklungsmöglichkeiten
- betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsangebote
- Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- mehr Infos zu unseren Benefits auf unserer Website StEB Köln als Arbeitgeber
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