Konstrukteur (m/w/d)

Die börsennotierte Rheinmetall AG mit Sitz in Düsseldorf steht als integrierter Technologiekonzern für ein ebenso substanzstarkes wie international erfolgreiches Unternehmen. Als domänenübergreifendes Systemhaus der Sicherheits- und Verteidigungsindustrie bieten wir ein innovatives Produkt- und Leistungsspektrum für den Einsatz zu Lande, zu Wasser, in der Luft und im Weltraum.

Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern übernehmen wir bei Rheinmetall Verantwortung in einer sich dramatisch verändernden Welt. Mit unseren Technologien, unseren Produkten und Systemen schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung: Sicherheit.

Die Konzernstruktur umfasst die fünf Divisionen Air Defence, Digital Systems, Naval Systems, Vehicle Systems und Weapon and Ammunition.

Entdecken Sie Rheinmetall als Arbeitgeber: www.rheinmetall.com

Verstärken Sie unser Team als Konstrukteur (m/w/d) und gestalten Sie die Zukunft unserer technologischen Lösungen aktiv mit. In dieser anspruchsvollen Position übernehmen Sie die anforderungs- und fertigungsgerechte Entwicklung elektromechanischer Bauteile sowie komplexer Baugruppen. Vom ersten 3D-Realisierungskonzept über die Auswahl passender Normteile bis hin zur Serienreifmachung begleiten Sie den gesamten Produktlebenszyklus im vorgegebenen Qualitäts-, Termin- und Kostenrahmen. Es erwartet Sie eine vielseitige Schnittstellenfunktion, in der Sie technische Innovationen vorantreiben und Know-how in der Anwendung zukunftsorientierter Methoden einbringen.

Ihre Aufgaben:

• Analyse übergeordneter Anforderungen und Erstellung fertigungsgerechter 3D-Konstruktionslösungen unter Berücksichtigung vorhandener Komponenten sowie Unterstützung bei der Aufwands- und Herstellkostenabschätzung
• Verbindliche Abstimmung aller technischen Schnittstellen mit internen Fachabteilungen sowie externen Kunden und Lieferanten inklusive der Mitentscheidung bei der Auswahl von Fertigungslieferanten
• Fachliche Überprüfung der normgerechten technischen Produktspezifikation sowie die kontinuierliche Produktdatenbearbeitung im SAP PLM System
• Steuerung von beauftragten Unterauftragnehmern sowie die Planung, Betreuung und Durchführung von Integrationstätigkeiten, Engineering Tests und Abnahmen für das Ersterzeugnis
• Durchführung der Serienreifmachung für die verantworteten Einheiten einschließlich der Zuarbeit für den Serienanlauf sowie fachliche Unterstützung bei der Erstellung der externen Kundendokumentation und Angebotsbearbeitung
• Erarbeitung und Pflege von Regelwerken (z. B. Arbeits- und Verfahrensanweisungen) im Kontext der elektromechanischen Produktentwicklung
• Analyse und Optimierung des Entwicklungsprozesses: Mitarbeit bei der Bewertung bestehender Abläufe & Methoden, Identifikation von Potentialen und Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen

• Abgeschlossenes Bachelorstudium der Fachrichtung Maschinenbau, Feinwerktechnik, Mechatronik oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Berufserfahrung in der 3D-CAD-Konstruktion sowie erste Konstruktionserfahrungen im Maschinen- oder Anlagenbau kombiniert mit fundiertem Verständnis für Mechanik, Werkstofftechnik, Optik und Elektrotechnik
• Gute Anwenderkenntnisse in SAP-PLM sowie ein sicherer Umgang mit MS Windows und den gängigen MS Office Anwendungen, idealerweise ergänzt durch Kenntnisse in Siemens NX
• Ausgeprägtes Interesse an Richtlinienarbeit / Prozessmodellierung
• Gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift
• Strukturierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise geprägt von hoher Einsatzbereitschaft, Kreativität, Verlässlichkeit sowie ausgeprägtem Organisationsgeschick auch unter hoher Belastung
• Weltweite Reisebereitschaft

An unserem Standort in Bremen bieten wir Ihnen:

• Flexible Arbeitszeiten (Gleit- und Vertrauensarbeitszeit)
• Attraktive Vergütung und 30 Tage Urlaub pro Jahr
• Mobiles Arbeiten
• Jobticket und Bike-Leasing
• Spannende, interdisziplinäre und internationale Projekte in einer Matrix-Organisation
• Eine Unternehmenskultur, die berufliche und persönliche Entwicklung fördert
• Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterbildungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
• Mitarbeitervorteile eines Großkonzerns, z. B. betriebliche Altersvorsorge und Mitarbeiteraktienkaufprogramm
• Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding Tool
• Corporate Benefits Plattform
• Fitness- und Gesundheitsangebote sowie VIVA-Familien-Service
• Subventioniertes Betriebsrestaurant sowie kostenloses Wasser, Kaffee und Obst

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