Specialist Customer Service Logistics (m/w/d

Die HGK Chemical Logistics GmbH ist ein Logistikunternehmen das intermodale Verkehre in Europa durchführt. Im Kundenauftrag befördern wir mit unseren eigenen und fremden Tankcontainern verflüssigte Produkte der chemischen Industrie innerhalb von Europa. Unser Ziel ist es, eine zuverlässige und nachhaltige Supply Chain sicherzustellen. Unsere Stärken sind ein globales Kunden- und Dienstleisternetzwerk sowie das Fachwissen unserer langjährigen Mitarbeiter. Im Verbund der HGK Gruppe kombinieren wir durch moderne Konzepte die Verkehrsträger Schiene, Wasser und Straße zu nachhaltigen Transportketten und sind einer der führenden Akteure im intermodalen Güterverkehr. Mehr als 2500 Menschen arbeiten heute von Rotterdam bis zu unserer Niederlassung in Zug (Schweiz) unter dem Dach der HGK-Gruppe.

• Disposition von Containertransporten mit verschiedenen Verkehrsträgern
• Erster Ansprechpartner für unsere Kunden, Dienstleister und Partner im Tagesgeschäft
• Auftragsannahme im direkten Kontakt mit den Kunden
• Track and Trace der eigenen Aufträge sowie Reporting an unsere Kunden
• Beauftragung der verschiedenen Dienstleister für den Kundenauftrag
• Abrechnung der Frachten und eventuell anfallenden Extrakosten unter Nutzung unseres Transportsystems
• Nachhalten der off enen Posten und Bearbeitung eventueller Kundenreklamationen
• Pflege der Aufträge im HGK System und ggfs. Abgleich mit Kundensystemen
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen

• Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich, Spedition und Logistik sowie Tankcontainer Erfahrung von Vorteil
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
• Solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Sicherer Umgang mit MS Office-Programmen
• Selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise
• Organisationsgeschick und ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, sowie gutes Zahlenverständnis

• Eine unbefristete Stelle in Vollzeit
• Einen zukunftsorientierten, sicheren Arbeitsplatz in einem Unternehmen mit Wachstumsperspektive
• Strukturierte Onboarding-Maßnahmen und eine gute, begleitete Einarbeitung durch das Team
• Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Eine attraktive, marktgerechte Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen
• Möglichkeit zur mobilen Arbeit
• Zuschüsse zur betrieblichen Altersversorgung
• Eine wertschätzende Unternehmenskultur
• Ein hochmotiviertes Team
• Flache Hierarchien sowie kurze Entscheidungswege
• Zusatzleistungen zur Altersversorgung und Krankenversicherung.

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