Bauleiter Holzbau NRW (Mensch)* Bauingenieur / Bautechniker

KLEUSBERG zählt seit über 75 Jahren zu den führenden Unternehmen im modularen Bauen. Wir realisieren moderne und nachhaltige Gebäude für Schulen, Kitas, Kliniken, Labore, Büro- und Verwaltungsbauten sowie anspruchsvolle Sonderlösungen. Mehr als 1.400 Mitarbeitende arbeiten an 13 Standorten gemeinsam an unserer Mission, die Bauwelt effizienter, flexibler und ressourcenschonender zu gestalten.

Unser Erfolg basiert auf einem innovativen Ansatz. Wir fertigen Gebäudemodule in unseren Produktionsstätten bis zu 95 Prozent industriell vor und verkürzen damit Bauzeiten um rund 70 Prozent gegenüber konventionellem Bauen. Gleichzeitig erhöhen wir Qualität, Präzision und Nachhaltigkeit – von der Planung über die Produktion bis zur schlüsselfertigen Übergabe.

Als familiengeführtes Unternehmen verbinden wir moderne Technologie mit Bodenständigkeit und Verlässlichkeit. Wir setzen auf digitale Prozesse, interdisziplinäre Zusammenarbeit und klare Strukturen, um modulare Lösungen auf höchstem Niveau zu realisieren.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft des modularen Bauens – als

für unseren Standort Berlin, Düsseldorf, Olpe, Rhein-Ruhr, Wissen-Wisserhof

Bauprojekte steuern und erfolgreich zum Abschluß bringen

• Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für Ihre Baustelle im schlüsselfertigen Holz- und Systembau in Nordrhein-Westfalen – beispielsweise für Schulen, Kindertagesstätten sowie Büro- und Verwaltungsgebäude
• Als zentrale Ansprechperson koordinieren Sie alle Projektbeteiligten auf der Baustelle und sorgen für einen reibungslosen Bauablauf
• Sie steuern und führen alle beteiligten Gewerke bis zur erfolgreichen Abnahme und treiben den Baufortschritt aktiv voran

Qualität, Termine und Wirtschaftlichkeit sicherstellen

• Sie stellen sicher, dass die Bauausführung den Baugenehmigungen, Ausführungsplänen, Leistungsbeschreibungen sowie den anerkannten Regeln der Technik entspricht
• Sie überwachen Qualität, Termine, Kosten und Arbeitssicherheit und sorgen für eine wirtschaftliche sowie sichere Projektabwicklung
• Sie führen Leistungsfeststellungen durch und prüfen bzw. rechnen die Leistungen unserer Nachunternehmer ab

Projekte verstehen, steuern, umsetzen

• Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder Holztechnik oder verfügen alternativ über eine Qualifikation als Bautechniker
• Sie bringen Berufserfahrung im schlüsselfertigen Hochbau, insbesondere in den Ausbaugewerken mit, z. B. als Bauleiter, Bautechniker, Bauingenieur oder Architekt
• Erfahrung im Holzbau ist von Vorteil – wir unterstützen Sie jedoch auch beim Einstieg in diese innovative Bauweise

Herausforderungen erkennen, Lösungen finden, Qualität sichern

• Sie treten souverän, verbindlich und authentisch auf und kommunizieren sicher mit allen Projektbeteiligten
• Sie erkennen Probleme frühzeitig, analysieren Ursachen und entwickeln proaktiv Lösungen – auch in anspruchsvollen Situationen behalten Sie den Überblick
• Sie verfügen über sichere Kenntnisse in VOB/B und VOB/C sowie im baubezogenen Schriftverkehr
• Idealerweise bringen Sie Erfahrung im LEAN Construction Management mit
• Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) sowie Reise- und Übernachtungsbereitschaft (in Abhängigkeit von Ihrem Wohnort)

Stabilität & Zukunft – sicher arbeiten im Familienunternehmen

• Unbefristeter Arbeitsvertrag
• moderner Arbeitsplatz, flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, kurze Entscheidungswege und ein offenes, kollegiales Arbeitsumfeld
• 30 Urlaubstage, zusätzlich bezahlte Freistellung an Heiligabend und Silvester sowie freie Tage an Brückentagen
• Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen
• Elternzeit in allen Bereichen und Funktionen möglich
• Employee Assistance Program (EAP) – kostenlose Beratung bei privaten Herausforderungen

Faire Vergütung & attraktive Extras – mehr als nur ein Gehalt

• Attraktives Gehalt inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Ansprechender Firmenwagen zur Privatnutzung
• Zusätzliche freiwillige Erfolgsbeteiligung am Unternehmenserfolg
• Regelmäßige Lohnanpassungen zur Abfederung der Inflation
• Monatlich 50 € steuerfrei als Tank- oder Einkaufsgutschein
• Vermögenswirksame Leistungen (VL) und bezuschusste Altersvorsorge
• Corporate Benefits – exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Marken
• Bike-Leasing
• Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze & E-Ladestationen

Entwicklung, Förderung und Teamkultur – wir stärken Ihre Stärken

• Strukturierte Einarbeitung mit Patenprogramm, Weiterbildungsmöglichkeiten und echte Perspektiven für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
• Regelmäßige Feedback- und Entwicklungsgespräche
• starkes Team, das sich unterstützt, respektvoll zusammenarbeitet und eine vertrauensvolle Atmosphäre lebt
• Regelmäßige Firmenfeiern und Teamaktionen

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